Führungskraft Podcasts kostenlos hören

Herzlich Willkommen bei "Mitarbeiter gewinnen, die bleiben" – dem Podcast, der sich ganz der Kunst der Mitarbeitergewinnung und -bindung widmet. Erfahre, wie du mit der richtigen Recruiting-Strategie noch schneller die passenden Mitarbeiter findest, die langfristig im Unternehmen bleiben. Mehr über die erprobte Talent Acquisition Systematik für nachhaltiges personelles Wachstum findest du unter www.talentcentric.de. Dieser Podcast richtet sich an Unternehmer, Führungskräfte, Recruiter, Personalreferenten und HR Business Partner, die stets auf dem neuesten Stand bleiben möchten, wenn es um Mitarbeitergewinnung geht. Ich bin deine Gastgeberin, Sarah Böning, und seit über 20 Jahren unterstütze ich Unternehmen dabei, nachhaltig zu wachsen, indem ich ihnen helfe, die richtigen Talente zu finden und zu binden. Das Talent Acquisition System, das ich nach 15 Jahren Erfahrung bei MHP – einer Tochter der Porsche AG – entwickelt habe, hat bereits über 65 Unternehmen in D-A-CH dabei geholfen, ihre Recruiting-Ziele zu erreichen. Mit diesem erprobten System konnten wir unter anderem die Einstellungszahlen um 30% steigern, die Response-Rate im Active Sourcing auf 75% erhöhen und Headhunter-Budgets um bis zu 40% reduzieren. Wenn auch du zeitnah passende Mitarbeitende finden möchtest, die bei euch bleiben, ist dieser Podcast als Inspirationsquelle gedacht. Wir werden in den kommenden Folgen viele Aspekte der Talent Acquisition behandeln – von strategischen Ansätzen bis hin zu praktischen und operativen Tipps für den Alltag im Recruiting. Unser (Video) Podcast richtet sich vor allem an Unternehmer, Führungskräfte, HR und Recruiter, die personell kontinuierlich wachsen möchten und Potenzial in ihrem Recruiting sehen. Unser Ziel ist es, praxisorientierte Tipps und fundierte Theorie in angemessenem Maße zu vermitteln. Hier sind einige der Themen, die dich in unserem Podcast erwarten: - modernes Recruiting in einem Kandidatenmarkt - Verbessern der Candidate Journey & Experience - Strategische Personalbedarfsplanung - Recruiting-Kanal-Planung - Employee Value Proposition / Arbeitgeber Idendität - Active Sourcing - Performance Marketing im Recruiting - Eignungsdiagnostik und Auswahlverfahren - Struktur für Bewerbungsgespräche - Anforderungsanalyse für Stellenprofile - Optimierung von Job Postings - Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programme - University Marketing für die Rekrutierung von Nachwuchstalenten - Bewertung von Arbeitgeber Plattformen - Strategien für effektives Headhunting - Talent Pooling und Netzwerken - Optimierung des Recruitingprozesses - Erfolgreiche Interview Führungstechniken - und vieles mehr... Mit einem Mix aus praktischen Einblicken und theoretischem Wissen von Experten und Branchen Insidern wirst du wertvolle Erkenntnisse für deine Recruiting-Strategie gewinnen. Die Gäste sind Meister ihres Fachs und teilen ihre Erfahrungen und Best Practices - das wird spannend! Abonniere jetzt "Mitarbeiter gewinnen, die bleiben" und verpasse keine Folge! Alle Infos zum Talent Acquisition System (TAS) findest du unter www.talentcentric.de. Der Podcast für erfolgreiches Recruiting. Mitarbeiter gewinnen, die bleiben. mit Sarah Böning

🎙 Willkommen zu „Strategisches Travel Management – Wissen für Entscheider im Top-Management“! 🚀 ”Strategisches Travel Management – Wissen für Entscheider im Top-Management” ist der Podcast für Führungskräfte, die ihre Geschäftsreiseprozesse als strategischen Hebel nutzen wollen. Gastgeber Marc Will, geschäftsführender Gesellschafter von Intertours, zeigt auf, warum effizientes Travel Management Chefsache ist und wie es gezielt dazu beiträgt, Kosten zu senken, Prozesse zu optimieren und Compliance sicherzustellen. Mit praxisnahen Insights, fundiertem Expertenwissen und konkreten Tipps liefert dieser Podcast alles, was Entscheider wissen müssen, um ihre Geschäftsreiseprozesse zukunftsfähig zu gestalten. Entdecken Sie, wie strategisches Travel Management den Erfolg Ihres Unternehmens steigern kann – und wie der Wandel von der Spitze ausgeht.

Führungskräfte und Experten geben Einblicke in die Praxis der Transformation in Unternehmen

Führung mit Hausverstand

Willkommen bei Feminine AI 🌺– dem Podcast für Unternehmerinnen und Führungskräfte, die Künstliche Intelligenz strategisch, menschlich und wirksam nutzen wollen. Hier geht es nicht um Technik-Hype, sondern um kluge Entscheidungen. Um Prozesse, die funktionieren. Und um Führung, die Haltung zeigt. Was dich erwartet sind: • KI-Strategien, die wirken – praxisnah, verständlich und sofort umsetzbar • Prozessdigitalisierung, die Wissen sichert, Abläufe strukturiert und Freiraum schafft • Leadership, das inspiriert – mit Klarheit, Mut und Verantwortung • Automatisierung, die entlastet, statt zu entfremden Ich spreche über echte Praxis: über Unternehmen, die KI nicht „einfach nutzen“, sondern strategisch integrieren. Über Menschen, die Veränderung anstoßen, statt sie zu fürchten. Und über die Kunst, moderne Technologie mit gesundem Menschenverstand zu verbinden. Ich bin Olga Reyes-Busch, CEO der Head Up High GmbH, KI-Expertin und Strategieberaterin für Unternehmen, die bereit sind, neu zu denken. Wenn du Führung neu denken willst – digital, menschlich und zukunftsfähig – bist du hier genau richtig. Feminine AI – Erfolg und Führung mit Künstlicher Intelligenz im Unternehmen. Klar. Echt. Wirksam. 👉 Jetzt abonnieren und Teil der Feminine AI Bewegung werden.

Change bleibt ist der Podcast für alle, die sich in einem dynamischen Umfeld bewegen und mit Wandel konfrontiert sind - also für alle. Unsere Hosts, Max Riethmüller – Schiedsrichter und systemischer Coach – und Tobias Rockenfeld – Improvisationsschauspieler und systemischer Coach – teilen ihre einzigartigen Erfahrungen und bewährten Strategien aus ihrem Coaching-Alltag. Mit praxisnahen Tipps, inspirierenden Geschichten und spannenden Perspektiven helfen sie dir, Veränderung als Chance zu sehen und souverän damit umzugehen. Dieser Podcast richtet sich an: - Führungskräfte, die ihre Teams durch Veränderungsprozesse leiten wollen - MitarbeiterInnen, die sich auf Wandel einstellen und sich weiterentwickeln möchten - Alle, die sich in persönlichen oder beruflichen Veränderungsphasen befinden oder sich für das Thema Veränderung interessieren Lass dich inspirieren und hol dir wertvolle Impulse, um Wandel erfolgreich zu meistern. Denn eines ist sicher: Change bleibt – und du kannst lernen, diesen für dich zu nutzen!

Effektive Strategien für mentale Stärke und Produktivität – mehr Zeit und Balance im Alltag, in nur wenigen Minuten täglich.

Hier geht es um “Erwartungen” und wie sie unseren Business- und Lebensalltag bestimmen. Erwartungen an uns selbst, an andere und von anderen sind ein allgegenwärtiger Bestandteil unseres Lebens, im Business, in unseren Beziehungen, in unserer Gesundheit oder unserem persönlichen Wachstum. Jeder kennt es: Erwartungen sind der Ursprung von Druck und Stress. Ich bin diesem Saboteur von Erfolg und Glück auf der Spur und spreche mit Entscheidern, Führungskräften und Experten über Erwartungen im Zusammenhang mit Business, Teams und Lebensgestaltung, ergänzt durch spannende Erfahrungsberichte.

KI ist Chefsache.

Der Podcast, der Trauma-Kompetenz in die Führungsetagen bringt

Der Podcast für Dich, wenn Du Coaching in Deiner Arbeit nutzen willst

Der Podcast für Entscheider:innen und Führungskräfte, die sich mit dem Thema Nachhaltigkeit nachhaltig beschäftigen.

Lerne, wie du als Unternehmer wieder erholsam schläfst und maximale Performance erreichst. Danila Arndt: Schlafexperte, Gesundheitsexperte, Dozent

Die GAIN Leadership Lounge ist DER Podcast für Führungskräfte, Berufseinsteiger und alle, die sich für Leadership und Karriere interessieren. In inspirierenden Gesprächen und Interviews mit erfolgreichen Menschen aus Wirtschaft, Politik und dem öffentlichen Leben geben die Gesellschafter der GAIN Management Advisors, Thorsten Bach & Wolfgang Doell, wertvolle Insights und Impulse zu den Themen Führung, Karriere & Beruf. www.gain-advisors.com

Willkommen bei The Leadership Backpack - deinem Podcast für moderne Führungskräfte, die ihre Teams mit Leichtigkeit und Inspiration zum Erfolg führen wollen!

„happy.erfolg.reich“ ist der Podcast für Unternehmer:innen, Selbstständige, Gründer und Führungskräfte, die mit Leichtigkeit und Tiefe ihr Business nachhaltig erfolgreicher gestalten möchten. Dein Gastgeber: Patrick Ries – Speaker, Autor und als Coach auch Wegbegleiter. Seit fast 20 Jahren unterstützt er Menschen dabei, ein bedeutsames und tragfähiges Business aufzubauen und zu führen. Dich erwarten ehrliche Einblicke in unternehmerische Höhen und Tiefen, Interviews mit inspirierenden Persönlichkeiten und direkt anwendbare Coaching-Strategien für mehr Fokus, Klarheit, Freude und Freiheit im Business. 𝐆𝐫𝐮̈𝐧𝐝𝐞𝐧, 𝐟𝐮̈𝐡𝐫𝐞𝐧, 𝐰𝐚𝐜𝐡𝐬𝐞𝐧 – 𝐦𝐢𝐭 𝐊𝐥𝐚𝐫𝐡𝐞𝐢𝐭 & 𝐒𝐢𝐧𝐧. Dieser Podcast ist dein Begleiter, wenn du mehr willst als nur Erfolg – nämlich ein Leben und Business, das zu dir passt. ▬▬▬ Lass' uns reden ▬▬▬ 🎯 happy.erfolg.reich : gründen, führen, wachsen – mit mehr Leichtigkeit, Sinn und Erfolg. 𝑾𝒊𝒆 𝒌𝒂𝒏𝒏 𝑷𝒂𝒕𝒓𝒊𝒄𝒌 𝑹𝒊𝒆𝒔 𝒅𝒊𝒓 𝒉𝒆𝒍𝒇𝒆𝒏? 🔗 Schreib uns und lass' uns darüber reden - Kontakt: team@patrickries.com ▬▬▬ Weitere Infos & Links ▬▬▬▬ 🔗 𝑴𝒆𝒉𝒓 𝒛𝒖 𝑷𝒂𝒕𝒓𝒊𝒄𝒌 𝑹𝒊𝒆𝒔: www.patrickries.com 📖 Sein 𝐁𝐮𝐜𝐡 „𝐅𝐫𝐞𝐬𝐡 𝐮𝐩 𝐲𝐨𝐮𝐫 𝐋𝐢𝐟𝐞“: www.pr-buch.com 𝑭𝒐𝒍𝒈𝒆 𝑷𝒂𝒕𝒓𝒊𝒄𝒌 𝑹𝒊𝒆𝒔 𝒖𝒏𝒅 𝒆𝒓𝒉𝒂𝒍𝒕𝒆 𝒕𝒂̈𝒈𝒍𝒊𝒄𝒉 𝒆𝒊𝒏 𝒊𝒏𝒔𝒑𝒊𝒓𝒊𝒆𝒓𝒆𝒏𝒅𝒆𝒔 𝑽𝒊𝒅𝒆𝒐 𝒌𝒐𝒔𝒕𝒆𝒏𝒇𝒓𝒆𝒊 𝒎𝒊𝒕 𝒆𝒊𝒏𝒆𝒓 𝑪𝒐𝒂𝒄𝒉𝒊𝒏𝒈-𝑻𝒆𝒄𝒉𝒏𝒊𝒌, 𝒅𝒊𝒆 𝒅𝒊𝒓 𝒛𝒖 𝒎𝒆𝒉𝒓 𝑳𝒆𝒊𝒄𝒉𝒕𝒊𝒈𝒌𝒆𝒊𝒕 𝒖𝒏𝒅 𝑬𝒓𝒇𝒐𝒍𝒈 𝒗𝒆𝒓𝒉𝒊𝒍𝒇𝒕, 𝒛𝒖𝒎 𝒔𝒆𝒍𝒃𝒔𝒕 𝒂𝒏𝒘𝒆𝒏𝒅𝒆𝒏: • Instagram: https://www.instagram.com/patrick_ries • Facebook: https://www.facebook.com/patrick.ries • Linkedin: https://www.linkedin.com/in/patrick-ries/ • Youtube: http://www.patrickries.tv

HR neu denken

Change Maker - Neue Perspektiven für Führungskräfte. Der Podcast für alle, die den Wandel aktiv gestalten. Präsentiert von Medienmanager und Digitalexperte Martin Oswald.

In dieser Podcast-Reihe interviewe ich regelmäßig spannende Persönlichkeiten zu Themen rund um Leadership, Führungskräfteentwicklung sowie Zukunft der Arbeit. Ursprünglich als Mittagsevent auf LinkedIn geplant, könnt ihr hier alle Folgen entspannt nachhören. Viel Spass dabei!

Der Lebensbereich Arbeit nimmt im Leben vieler Menschen einen großen Raum ein. Nicht nur, weil wir Geld verdienen wollen oder müssen. Aber wie oft nehmen wir uns wirklich die Zeit, hinzuschauen, wenn es sich nicht mehr nach Leben, sondern Durchhalten anfühlt? ☕ Genau dafür gibt es diesen Podcast. Wir reden über Zusammenarbeit, Führung, Kommunikation, mentale Gesundheit, Veränderung und den ganz normalen Alltag. Ich spreche mit Gästen aus Wirtschaft, Coaching und Beratung über echte Erfahrungen, kluge Gedanken und psychologische Perspektiven. Für alle, die Arbeit nicht nur ertragen, sondern bewusst gestalten wollen – für sich selbst, im Team, in der Organisation. Ich bin Simone Schweitzer – Coach, Trainerin, Teamcoach und ehemalige Führungskraft. Früher bekannt als: „Moment noch! Der Stabilitäts-JobCast“ Lust auf Austausch, Feedback oder Themenwünsche? ➡️ Schreib mir: simone@simoneschweitzer.de Hier findest du mich: ➡️ Für Privatkunden https://simoneschweitzer.de/ ➡️ Für Firmenkunden: https://zusammen-arbeits-kultur.de ➡️ LinkedIn https://www.linkedin.com/in/simone-schweitzer/

Wie verändert Künstliche Intelligenz Unternehmen und Arbeit? Im AI FIRST Podcast spricht Felix Schlenther mit Führungskräften und Experten über Erfahrungen und Herausforderungen beim Einsatz von KI. Der Podcast ist für Alle, welche die KI-Ära aktiv mitgestalten wollen. Kurz, klar und praxisnah – damit du die Potenziale von KI voll ausschöpfen kannst. Felix ist ehemaliger Tech-CEO und berät den deutschen Mittelstand bei der Entwicklung und Umsetzung von AI-Strategien.

Entdecken Sie mit uns die Welt der Künstlichen Intelligenz in der Pflege. Dieser Podcast richtet sich an praktizierende Pflegekräfte und Führungskräfte, die sich für die Möglichkeiten und Herausforderungen von KI im Gesundheitswesen interessieren. Unsere Gastgeber – Lea und Julia - sind selbst erfahrene Pflegekräfte und Experten für digitale Transformation. Wir beleuchten den Einsatz von Technologien wie ChatGPT, Robotik und Augmented Reality im Pflegebereich, diskutieren ethische, rechtliche und berufsrelevante Fragen und geben Pflegenden das Wissen, um aktiv an der Gestaltung der Zukunft teilzunehmen. Schließen Sie sich uns an, um zu erfahren, wie KI den Pflegealltag revolutionieren kann und wie Sie als Pflegekraft diese Entwicklungen mitgestalten können. 

Um Menschen zu führen, braucht es keine 24/7 Anwesenheit oder Mikromanagement. Es braucht empathische, gesunde und zufriedene Führungskräfte, die mit Klarheit, Ruhe und Fokus ihr Team begleiten. Erst selbst Sauerstoffmaske auf und dann andere retten! Also weg von dem klassischen Manager:innenkonzept mit einer 60 h Woche voller Druck, Widerstand und bloßem Reagieren hin zu mehr Selbstbestimmung, Klarheit und dem proaktiven Angehen von Zielen. Besuch mich auf: www.peggykopkow.de.

Belistic ArbeitgeberLeben Podcast ArbeitgeberInnen, Ihre Firmen, Teams, Kulturen und Erfahrungen auf die Bühne Der Belistic ArbeitgeberLeben Podcast ist eine einzigartige Möglichkeit, um authentische und tiefe Einblicke zu den Menschen und ihren Denk- & Handlungsweisen in Firmen zu ermöglichen. In diesem Personeninterview Format stehen UnternehmerInnen, Führungskräfte, Menschen mit einer spannenden Geschichte und mit ihm*ihr auch alles was die Personen ausmacht, im Vordergrund. Erlebnisse, Erfahrungen, Emotionen, Erfolgsgeheimnisse usw. zu den Themen - Visionen & Träume & Ideen - Wendepunkte & Heldenreisen - Unternehmensentwicklungen - Mitarbeiter:innen Gewinnung & Bindung - Kommunikation auf Augenhöhe - menschliche Unternehmenskulturen - moderne Führungskulturen - persönliche Ent-wicklungen und Veränderungen Herausgeber und Betreiber: Employer Branding Agentur Belistic Webseite: https://www.belistic.at YouTube Kanal: https://www.youtube.com/channel/UCvzvxvXo5Zshm_Fj-hoE6Kg Facebook: https://www.facebook.com/arbeitgeberlebenbelisticemployerbranding Instagram: https://www.instagram.com/belistic_arbeitgeberleben/

Der "Klar & Ehrlich Podcast" ist ein Wegweiser durch die Komplexität des Lebens und der Führung. Florian Braunschweig, Mitgründer und ehemaliger CEO von LOVOO und Fastic und York Bothe, systemischer Coach und Berater, entwirren gemeinsam die komplexen Muster des beruflichen und persönlichen Lebens. Sie richten sich an Führungskräfte, Unternehmer und Entscheidungsträger, die ihre Kommunikation und Unternehmenskultur besser verstehen wollen. Durch persönliche Erfahrungen und Expertenwissen decken sie systemische Verstrickungen auf und bieten direkt umsetzbare Lösungen.