Gesetz Podcasts kostenlos hören

Im Nationalpark Bayersicher Wald greift der Mensch auf dem Großteil der Fläche nicht ein. Die Natur darf sich nach ihren ureigenen Gesetzen entfalten. Diese natürliche Dynamik begeistert und fesselt nicht nur Besucher, sondern auch diejenigen, die für das Schutzgebiet arbeiten. Denn: Nur an wenigen Orten in Deutschland kann so viel Wildnis hautnah erlebt werden. Im Podcast "Wildnis schafft Wissen – Einblicke in den Nationalpark Bayerischer Wald" geben Pädagogen, Förster, Social-Media-Kenner und weitere Nationalparkmitarbeiter besonders spannende Einblicke in ihre Arbeitsfelder. Hört rein!

Dass der Betrieb von Skigebieten tatsächlich eigenen Gesetzen folgt, liegt vor allem am Schnee. Ohne den läuft nämlich gar nichts. Aber wenn einmal die weiße Pracht vom Himmel gefallen ist, die Pisten präpariert und die Lifte eingeschaltet sind, dann sind in den heimischen Skigebieten sprichwörtlich Millionen von Menschen zu Gast. Pistenkilometer blickt hinter die Kulissen von – heutzutage ja zumeist ganzjährig betriebenen – Bergresorts. Im Gespräch mit Brancheninsider*innen geht es um das touristische Bergerlebnis, vor allem um aktuelle Entwicklungen und Zukunftsfragen. Pistenkilometer ist ein Podcast der ecoplus Alpin GmbH, Gastgeber ist Geschäftsführer Markus Redl, auch Autor am TP-Blog: https://www.tp-blog.at/author/markus-redl | Medieninhaber: ecoplus Alpin GmbH | Produktion: Martin Fülöp | Musik: Werner Stranka | Branding: Typejockeys

Eine bummelige Stunde sprechen wir, Olli und Tim, über die Whiskywelt. Als Fans des Wassers des Lebens sprechen wir über die Themen, die im letzen Monat die Whiskywelt und uns beschäftigt haben. Natürlich dürfen auch Verkostungen interessanter Abfüllungen, gelegentliche Blicke über den Tellerrand hinaus und interessante Gäste nicht fehlen. Viel Spaß bei Dram Good mit Olli & Tim! Das Kleingedruckte: Angaben gemäß § 5 TMG: Betreiber: Oliver Beenen & Tim Woytczak Kontakt: Tim Woytczak Postfach 310235 04161 Leipzig Email: hello@dramgood.de Haftung für Inhalte Die Inhalte unserer Seite wurden mit größter Sorgfalt erstellt. Für die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der Inhalte können wir jedoch kein Gewähr übernehmen. Als Diensteanbieter sind wir gemäß § 7 Abs.1 TMG für eigene Inhalte auf diesen Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich. Nach §§ 8 bis 10 TMG sind wir als Diensteanbieter jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen. Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung von Informationen nach den allgemeinen Gesetzen bleiben hiervon unberührt. Eine diesbezügliche Haftung ist jedoch erst ab dem Zeitpunkt der Kenntnis einer konkreten Rechtsverletzung möglich. Bei bekannt werden von entsprechenden Rechtsverletzungen werde ich diese Inhalte umgehend entfernen. Haftung für Links Unser Angebot enthält Links zu externen Webseiten Dritter, auf deren Inhalte wir keinen Einfluss habe. Deshalb können wir für diese fremden Inhalte auch keine Gewähr übernehmen. Für die Inhalte der verlinkten Seiten ist stets der jeweilige Anbieter oder Betreiber der Seiten verantwortlich. Die verlinkten Seiten wurden zum Zeitpunkt der Verlinkung auf mögliche Rechtsverstöße überprüft. Rechtswidrige Inhalte waren zum Zeitpunkt der Verlinkung nicht erkennbar. Eine permanente inhaltliche Kontrolle der verlinkten Seiten ist jedoch ohne konkrete Anhaltspunkte einer Rechtsverletzung nicht zumutbar. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Links umgehend entfernen.

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Der Podcast von Frank Rieger und Felix von Leitner

Die Initiative Gesundheit und Arbeit (iga) beschäftigt sich in diesem Podcast mit besonderen Themen der Prävention und Gesundheitsförderung im Betrieb. Ganz neu erschienen ist ein Beitrag zur Kooperation der verschiedenen Zweige der Sozialversicherung in den Betrieben. Wie greifen die verschiedenen Beratungskompetenzen gut ineinander und nützen dadurch allen am meisten? Hören Sie in Interviews die Expertinnen und Experten für Prävention und Gesundheitsförderung. Ein weiterer Beitrag stellt Erkenntnisse aus der Positiven Psychologie vor, die die Gesundheit im Arbeitsleben unterstützen können. Bei diesem Ansatz steht das gelingende Leben und die Förderung der individuellen Stärken im Vordergrund. Beim Thema Nudging geht es u. a. um das Phänomen der menschlichen Entscheidungen und die gezielte Einwirkung (Nudges) für ein gesundes und sicheres Verhalten im Betriebsalltag. Die Darstellung beruht auf dem iga.Report 38 „Nudging im Unternehmen“. Ein weiteres Thema ist Innere Kündigung. Im iga.Report 33 „Engagement erhalten, innere Kündigung vermeiden“ war zu lesen: 20 Prozent der Arbeitsleistung von deutschen Unternehmen gehen aufgrund Innerer Kündigung von Beschäftigten verloren. Mehr Infos und iga-info.de