079 Die häufigsten Herausforderungen auf dem Shopfloor und warum du damit nicht allein bist

Hoher Krankenstand, Fluktuation, demotivierte Mitarbeitende –
kommt dir das bekannt vor? Dann bist du damit nicht allein. In
dieser Solo-Folge teile ich die häufigsten Herausforderungen, mit
denen HR-Verantwortliche, Produktionsleitungen und
Geschäftsführende aktuell zu Shift Changers kommen. Denn obwohl
die Situationen in den Unternehmen unterschiedlich aussehen, sind
die Themen dahinter erstaunlich ähnlich. Diesmal gibt es bewusst
keine Lösungen, sondern einen ehrlichen Blick auf die Realität
auf dem Shopfloor. Damit du siehst: Diese Probleme haben viele.
Und genau deshalb lohnt es sich, genauer hinzuschauen.



In dieser Solo-Folge erfährst du:


Warum der Krankenstand in der Produktion und Logistik
mittlerweile oft im zweistelligen Bereich liegt warum
Symptombekämpfung allein nicht reicht

Weshalb Fluktuation und innerliche Kündigung so eng
zusammenhängen und wie Stellenabbau das Problem zusätzlich
verschärfen kann

Warum ehemalige Fachkräfte in der Führungsrolle oft an ihre
Grenzen stoßen und klassische Führungskräftetrainings nicht immer
greifen

Welche Rolle Erreichbarkeit und Kommunikation spielen, gerade
wenn es keine E-Mail-Adressen oder Diensthandys gibt

Warum all diese Themen nie einzeln auftreten, sondern eng
miteinander verknüpft sind



Also hör jetzt rein, wenn auch du erfahren möchtest, welche
Herausforderungen auf dem Shopfloor gerade fast alle Unternehmen
beschäftigen und ob du dich darin wiederfindest.

Außerdem: Am 31. März findet eine
Live-Solofolge, quasi eine Live-Beratung bei
Demotivation, hohem Krankenstand und Widerstand auf dem
Shopfloor statt, in der du deinen konkreten Fall
einbringen kannst, natürlich anonym. Zur Anmeldung hier
klicken.






Dieser Podcast ist Teil von Shift Changers, mein Beratungs- und
Trainingsunternehmen für Personal- und Organisationsentwicklung
auf dem Shopfloor. Erfahre mehr unter
https://shift-changers.com/.

Für Feedback und potenzielle Interviewpartner, schreibe gerne an
podcast@shift-changers.com.