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25 Episoden

KPIs im Employer Branding: Lernen, testen, loslassen
vor 1 Monat

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1 Stunde 2 Minuten
KI im HR: Personalisierte Stay-Interviews für mehr Retention
vor 2 Monaten

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54 Minuten
Leadership Culture in der Praxis: Das Lead-O-Meter bei FIEGE
vor 3 Monaten

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1 Stunde 2 Minuten
Lernen wirksam messen – mit dem LTEM‑Modell
vor 3 Monaten

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1 Stunde 15 Minuten
Modernes Recruiting im Einzelhandel: Im Gespräch mit dm Österreich
vor 5 Monaten

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53 Minuten
Productized HR & neues HR Operating Model im KI-Zeitalter
vor 8 Monaten

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1 Stunde 1 Minute
Chatbot statt HR-Tickets. Wie KI die Employee Experience verändert.
vor 8 Monaten

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1 Stunde 28 Minuten
When English Becomes Your Business Language
vor 8 Monaten

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1 Stunde 3 Minuten
KI im Öffentlichen Dienst: In nur 6 Monaten 18 HR-Prozesse digitalisiert
vor 9 Monaten

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50 Minuten
Datenbasiertes Recruiting zwischen KPI-Druck und Datennutzen.
vor 9 Monaten

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1 Stunde 3 Minuten
Lernreise statt Test: Inside Development Journey bei Materna
vor 9 Monaten

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1 Stunde 12 Minuten
Employer Branding mutig neu gedacht: Über KI, Retro und Kollaborationen.
vor 9 Monaten

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1 Stunde 19 Minuten
Interne Mobilität bei DHL zahlt sich aus: Über Retention für 600.000 Mitarbeitende.
vor 10 Monaten

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59 Minuten
Employee Listening: Feedback verstehen, Daten nutzen, Mitarbeitende einbeziehen.
vor 10 Monaten

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1 Stunde 33 Minuten
Datenbasiertes HR im Blue Collar-Umfeld: Fehlzeiten senken, Zufriedenheit steigern.
vor 1 Jahr

Datenbasiertes HR im Blue Collar-Umfeld: Fehlzeiten senken, Zufriedenheit steigern.

55 Minuten
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Datenbasiertes HR im Blue Collar-Umfeld: Fehlzeiten senken, Zufriedenheit steigern.
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