Interne Mobilität bei DHL zahlt sich aus: Über Retention für 600.000 Mitarbeitende.

In dieser Episode des People Data Friends Podcasts spricht
Veronika Birkheim mit Daniel Hohn von DHL über die
Mitarbeitenden-Erfahrung und interne Mobilität.


Daniel erklärt, wie wichtig es ist, Karrierepfade aufzuzeigen und
Mitarbeitende über ihre Möglichkeiten im Unternehmen zu
informieren. Er betont die Bedeutung von Transparenz und
Kommunikation, um die Mitarbeitenden zu erreichen und ihre
Engagement zu fördern. Zudem wird diskutiert, wie digitale Tools
und Personalisierung helfen können, die Relevanz der
Informationen zu erhöhen.


Daniel gibt Einblicke in die Herausforderungen und Chancen der
internen Mobilität und die Notwendigkeit einer engen
Zusammenarbeit zwischen HR, IT und Kommunikation.





Kontakt zu Daniel:
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