Episode 4: Künstliche Intelligenz am Arbeitsplatz, der gläserne Bewerber, Arbeitszeitgesetz

In unserer vierten Episode dreht sich alles um:


Künstliche Intelligenz am Arbeitsplatz: Darf der
Betriebsrat mitbestimmen?
Künstliche Intelligenz wie Chat-GPT findet sich immer häufiger
auch am Arbeitsplatz. Darf der Betriebsrat eigentlich
mitbestimmen, wenn der Arbeitgeber den Einsatz von KI-Tools am
Arbeitsplatz erlaubt?
Der gläserne Bewerber: Wie gelingt eine rechtssichere
Informationsbeschaffung im Bewerbungsverfahren?
Bewerbungsprozesse sind teuer und zeitaufwändig. Wie können
Fehlentscheidungen bei der Mitarbeiterauswahl rechtssicher
vermieden werden?
Arbeitszeitgesetz: 5 Tipps, um Bußgelder zu
vermeiden
Im "Garden Leave" während des Ein Jahr nach dem Entwurf zur
Arbeitszeiterfassung hat sich gesetzlich noch nichts geändert.
Arbeitgeber sollten trotzdem bei Regelungen zur Arbeitszeit
achtsam sein. Mit unseren fünf Tipps können Sie Verstöße und
mögliche Bußgelder vermeiden.


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