Folge 10 - Über den perfekten Arbeitsplatz, Interventionszeitpunkte und Mehrheits- Minderheitsdynamiken

Gibt es das? Männer, die Frauen nicht erkennen, sondern glaubenm
sie seien alle dieselbe Person, und im besten Fall noch die
Assistentin des Chefs?? Unglaublich respektlos, finden wir.
Darüber hinaus sprechen wir über den Mythos des perfekten
Arbeitsplatzes und die Frage ob, wann und wie ich als
Führungskraft interveniere, wenn es im Team Konflikte gibt. 


-> Wir lieben Realtalk und sprechen darüber, was Euch am
Arbeitsplatz wirklich beschäftigt.


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Links zu Folge 10:


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Hinweise zu Dingen die wir besprochen haben:




Workshop-Übung um Kompetenzen mit Tätigkeiten
abzugleichen und um unbeliebte Aufgaben rotieren zu
lassen:




Was mache ich oft und kann ich gut?




Welche Tätigkeiten mache ich, würde sie aber lieber
abgeben, da ich nicht gut darin bin?




Was bringe ich darüber hinaus noch an Kompetenzen mit,
die ich aktuell zu wenig einbringe - die aber fürs
Unternehmen von Vorteil wären


(jede:r für sich überlegen, den anderen vorstellen und
gemeinsam über Rollen sprechen bzw. Tasks umverteilen)









Gender Based Misconception: Wenn Mitglieder
einer Mehrheitsgruppe (in unserem Fall Männer) Mitglieder
einer Minderheitsgruppe (in diesem Fall Frauen) nicht als
Individuen wahrnehmen, sondern sie pauschal als Mitglieder
der Gruppe „Frauen" einordnen – mit allen damit verbundenen
Stereotypen. Nennt sich auch “Out-Group Homogeneity Effect”:
Die eigene Gruppe (In-Group) wird als vielfältig und
individuell wahrgenommen, die andere Gruppe (Out-Group) als
homogen und austauschbar. Wissenschaftliche Literatur, alt
aber gut: Kanter, Rosabeth Moss (1977). Men and Women
of the Corporation. Basic Books




Die Folge fand unter Lärm- und Außeneinflüssen statt, wir mussten
mehrfach umziehen. Wie fandet Ihr das?


Marita bietet übrigens Sparring für Führungskräfte an - egal ob
du ein Team neu übernommen hast oder schön länger in einer
spezifischen Konstellation arbeitest -> hier ist ihr Kalender
in den du direkt eine Session buchen kannst:
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Audio Credits: I’MIN - Bonafide (Instrumental Version) - Epidemic
Sound