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Beschreibung
vor 22 Stunden
Niemand hat dir das bisher über Führung erzählt. - Du bist
kompetent. - Du bist klar. - Du lieferst. Und trotzdem machen deine
Mitarbeiter was sie wollen. In dieser Folge geht es um den Teil von
Führung, den fast alle übersehen und der darüber entscheidet, ob
Menschen dir wirklich vertrauen. IN DIESER FOLGE ERFÄHRST DU: -
Warum Menschen dir nicht folgen, obwohl du gut bist. - Die eine
Sache, die du ausstrahlen musst, damit Vertrauen entsteht. - Warum
„es gut meinen“ nicht reicht - Wie du in Sekunden Nähe erzeugst,
ohne dich zu verstellen - Warum Kompetenz ohne Verbindung
wirkungslos bleibt - Was die meisten Führungskräfte jeden Tag
falsch machen WICHTIGSTE ERKENNTNIS Menschen folgen dir nicht, weil
du recht hast. Sie folgen dir, weil sie sich bei dir sicher fühlen.
FÜR WEN IST DIESE FOLGE? Für Menschen, die führen.
kompetent. - Du bist klar. - Du lieferst. Und trotzdem machen deine
Mitarbeiter was sie wollen. In dieser Folge geht es um den Teil von
Führung, den fast alle übersehen und der darüber entscheidet, ob
Menschen dir wirklich vertrauen. IN DIESER FOLGE ERFÄHRST DU: -
Warum Menschen dir nicht folgen, obwohl du gut bist. - Die eine
Sache, die du ausstrahlen musst, damit Vertrauen entsteht. - Warum
„es gut meinen“ nicht reicht - Wie du in Sekunden Nähe erzeugst,
ohne dich zu verstellen - Warum Kompetenz ohne Verbindung
wirkungslos bleibt - Was die meisten Führungskräfte jeden Tag
falsch machen WICHTIGSTE ERKENNTNIS Menschen folgen dir nicht, weil
du recht hast. Sie folgen dir, weil sie sich bei dir sicher fühlen.
FÜR WEN IST DIESE FOLGE? Für Menschen, die führen.
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