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People Pleasing adé - Führung, Karriere, Selbstentwicklung Podcast
#59 - Working Mum, Mentorin, Mutmacherin – Dr. Stephanie Robben-Beyer über echte Stärke

#59 - Working Mum, Mentorin, Mutmacherin – Dr. Stephanie Robben-Beyer über echte Stärke

People Pleasing adé - Führung, Karriere, Selbstentwicklung vor 9 Monaten

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Dr. Stephanie Robben-Beyer ist Moderatorin, Coachin, Mentorin und
Autorin des Buchs Working Woman – Was ich zu Beginn meiner Karriere
gerne über das Leben gewusst hätte. In dieser Folge spricht sie mit
Verena über prägende Lebensphasen, über weibliche Vorbilder und
Generationendialoge. Im Gespräch geht es um Lebensentwürfe jenseits
der Perfektionsfassade, um das Älterwerden als Geschenk und um die
Kunst, Grenzen zu setzen. Stephanie erzählt offen von ihrem Weg:
von der Lehrerin zur Fernsehmoderatorin, von der Coachin zur
Mentorin für junge Frauen. Sie spricht über das Loslassen alter
Rollenbilder, über weibliche Stärke, die kein männliches Auftreten
kopieren muss, und über ihr tief verankertes Bedürfnis, jüngeren
Frauen Orientierung zu geben – ohne sie zu belehren. Verena und
Stephanie beleuchten, warum echte Vorbilder oft nicht auf Bühnen
stehen, sondern im Alltag wirken. Warum es Mut braucht, sich zu
positionieren – als Mutter, als Tochter, als Frau in einer Welt,
die Frauen immer noch systematisch zu wenig unterstützt in ihrer
Rolle als Working Mum. Und sie fragen, wie wir eine Arbeitswelt
gestalten können, die Fürsorge und Karriere nicht als Gegensätze
begreift. **Dies sind die zentralen Themen:** - Weibliche Vorbilder
und der Wunsch nach einem „Leuchtturm“ - Working Mom zwischen
Rollenideal und Realität - Angst, Mut und Selbstbestimmung im
Lebensverlauf - Mentoring als gelebte Verantwortung - Älterwerden
als Prozess der Selbstversöhnung - Systemische Hürden für Frauen
und was sich gesellschaftlich ändern muss - Wahrhaftiges
Empowerment statt perfekter Performance