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Beschreibung
vor 2 Monaten
In dieser Podcastfolge stellt Gabriele Trachsel eine
entscheidende Frage: Wie viel Führung steckt in Ihnen –
und wie konsequent leben Sie dieses Potenzial?
Sie macht deutlich, dass Führung kein Titel ist, sondern die
Fähigkeit, sich selbst und andere bewusst zu leiten. Genau diese
Selbstführung bildet die Grundlage für jede erfolgreiche
Führungsrolle – und wird im Assessment Center genau beobachtet.
Im Fokus stehen zentrale Kompetenzen wie Empathie,
Durchsetzungskraft, Verantwortungsbewusstsein und
Veränderungsfähigkeit. Gabriele zeigt, warum Delegation Vertrauen
braucht, warum Führung über Ergebnisse stärker wirkt als
Kontrolle und weshalb Konfliktgespräche im Rollenspiel oft zum
entscheidenden Prüfstein werden.
Denn im Assessment zählt nicht, wie lange jemand geführt hat –
sondern wie wirksam, klar und authentisch.
Zum Abschluss gibt sie drei Reflexionsfragen mit:
Wie klar führen Sie sich selbst?
Wie inspirierend ist Ihre Wirkung auf andere?
Wie konkret ist Ihre Vision?
Wer diese Fragen ehrlich beantwortet, legt den Grundstein für
nachhaltige Führung – im Assessment Center und darüber hinaus.
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