Führung neu denken – Positive Psychologie in Organisationen & Krisenzeiten

Führung neu denken – Positive Psychologie in Organisationen & Krisenzeiten

vor 9 Monaten
Kann man in Zeiten von Budgetkürzungen und Unsicherheit trotzdem eine wertschätzende, positive Unternehmenskultur leben? In dieser Abschlussfolge sprechen wir über...
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Beschreibung

vor 9 Monaten

Kann man in Zeiten von Budgetkürzungen und Unsicherheit trotzdem
eine wertschätzende, positive Unternehmenskultur leben? In dieser
Abschlussfolge sprechen wir über Leadership, den Umgang mit
Jammerkultur, Exit-Interviews, verwöhnte Organisationen und was
es braucht, damit Veränderung in Unternehmen wirklich gelingt.
Eine Episode voller Praxis, Haltung und Inspiration.


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Organisationen & Krisenzeiten appeared first on Persolista.
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