Folge #14: Arbeiten unter Palmen: Das musst du zu 183-Tage-Regel, Doppelbesteuerungsabkommen & Sozialversicherung bei Remote Work wissen

 Arbeiten im Ausland klingt verlockend – steuerlich
ist es oft ein Minenfeld.


In dieser Folge nehmen wir das Thema „Remote Work aus dem
Ausland“ genauer unter die Lupe. Was passiert, wenn deutsche
Arbeitnehmer temporär im Ausland arbeiten? Welche Regeln gelten,
wenn man über längere Zeiträume von Spanien aus im Homeoffice
tätig ist?





Wir sprechen über:


– Unbeschränkte vs. beschränkte Steuerpflicht


– Das Doppelbesteuerungsabkommen und die 183-Tage-Regel


– Den Unterschied zwischen Outbound- und Inbound-Fällen


– Steuerliche Konsequenzen & Sozialversicherungsrecht


– Die Bedeutung der A1-Bescheinigung


– Und warum eine Betriebsstätte im Ausland schnell teuer wird





Anhand konkreter Beispiele zeigen wir, worauf Arbeitnehmer und
Arbeitgeber achten sollten – bevor das Finanzamt im Ausland
mitverdient.





Jetzt reinhören – bevor aus der Workation ein Steuerproblem wird.