Mit Nachhaltigkeit Talent für sich gewinnen

In diesem Podcast diskutieren Simon und Julian, CEO von
WasteSide, über die wachsende Bedeutung der Nachhaltigkeit in der
modernen Arbeitswelt und wie Unternehmen junge Talente durch
innovative Ansätze wie Gamification gewinnen können. WasteSide
verknüpft nachhaltiges Verhalten von Studierenden mit den
Personalbedürfnissen von Unternehmen und schafft so einen neuen
Zugang zu Talenten. Julian erklärt, wie Unternehmen
Nachhaltigkeit erfolgreich in ihre Unternehmenskultur integrieren
können, ohne Zwang, sondern durch positive Anreize.


Ein besonderes Beispiel ist das Rathaus in Hannover, das
erfolgreich Mitarbeitende und Gäste dazu motiviert hat,
nachhaltiger zu handeln, indem sie kleine Herausforderungen
meisterten und dafür belohnt wurden. Die Diskussion behandelt
auch die Erwartungen der jungen Generation an ihre Arbeitgeber
und wie Unternehmen mit Transparenz und der richtigen
Kommunikation ein attraktiver Arbeitgeber für
nachhaltigkeitsorientierte Talente werden können.