#89 - 5 Konflikt-Lösungs-Strategien – und warum keine die perfekte Lösung ist!

Effektive Konfliktlösung im Team – Die 5 Strategien des
Thomas-Killmann-Modells 

Konflikte sind in jedem Team unvermeidlich, aber die Art und Weise,
wie sie gehandhabt werden, kann den Unterschied zwischen
anhaltenden Problemen und produktiver Zusammenarbeit ausmachen. In
diesem Video tauchen wir tief in das Thomas-Killmann-Modell der
Konfliktlösung ein und erkunden fünf verschiedene Strategien, die
du als Führungskraft nutzen kannst. In diesem Video erfährst
du:
Warum Konflikte eskalieren: Einblick in die Dynamiken, die dazu
führen, dass manche Konflikte trotz Lösungsversuchen eskalieren.Das
Thomas-Killmann-Modell: Eine Einführung in das Modell und seine
fünf Konfliktlösungsstrategien: Durchsetzen, Nachgeben, Vermeiden,
Kompromiss und Kooperation.Vor- und Nachteile jeder Strategie: ️
Eine detaillierte Betrachtung der Stärken und Schwächen jeder
Strategie, um dir zu helfen, die richtige für jede Situation
auszuwählen.Flexibles Wechseln zwischen Strategien: Tipps, wie du
flexibel zwischen den Strategien wechseln kannst, um den
Anforderungen verschiedener Konfliktsituationen gerecht zu
werden.Warum du dieses Video sehen solltest:

Verstehe, warum nicht jede Konfliktlösungsstrategie für jede
Situation geeignet ist.

Lerne, wie du als Führungskraft effektiv zwischen
verschiedenen Ansätzen wechseln kannst, um deinem Team zur
bestmöglichen Lösung zu verhelfen.

Schau dir jetzt das Video an, um ein Meister der
Konfliktlösung in deinem Team zu werden und zu lernen, wie du jede
Situation effektiv handhaben kannst.

Teile deine Gedanken oder Erfahrungen mit Konfliktlösungsstrategien
in den Kommentaren. Welche Strategie hat in deinem Team am besten
funktioniert?

Hier kannst du mein Angebot kennenlernen
https://qgbm9x7wz8h.typeform.com/to/IFXhjuQo
"Ich freu mich auf dich!" - deine Andrea

Quelle
Thomas-Killmann-Modell

#konflikte #konfliktführung #teamkonflikte #führung #leadership
#coachingausbildung #coachingtools