Daniel Brazier | Geschäftsführer HiPo Executive - Ärztevermittlung

Daniel Brazier wusste schon immer, was er nicht wollte: Vertrieb
und Staffing. Wo ist er direkt nach seinem Studium und einem
Auslandsjahr in Kanada gelandet? Richtig. Im Staffing und im
Vertrieb. Denn 2002 stieg er in London direkt bei Progressive,
einem Geschäftszweig von SThree, ein. Wie gut, dass er damals
schlicht kein anderes Jobangebot hatte und wie gut, dass er direkt
am “German Desk” eingesetzt wurde. Denn es gibt wenige UK’ler, die
die Staffing-Branche erst aus London, dann vor Ort in Deutschland
und bis heute so prägen und bereichern wie Dan. Top-Biller-Jahre
inklusive. Doch auch bei Dan hat der Erfolg seinen Tribut
gefordert. 2008 hatte er einen Burnout. Doch Dan wäre nicht Dan,
wenn er aus dieser schweren Zeit nicht gestärkt hervorgegangen
wäre. Zusammen mit einem guten Freund und heutigen Geschäftspartner
Tobias Kaspar gründete er 2011 HiPo Executive, eine
Personalvermittlung für Ärzte, ohne Netzwerk in der Branche und via
Bootstrapping. Schritt für Schritt bauten sie HiPo mit organisch
wachsendem Team zu einem erfolgreichen Unternehmen auf. Heute hat
Dan auf der “Bright Side” gleich mehrere Personalvermittlungen in
ganz Deutschland und zudem auch noch das Unternehmen Darkside
gegründet, einen Full-Service Business Accelerator als
Skalierungsmotor für seine Unternehmen. Ausführlich spricht Dan in
dieser Folge über die Staffing-Unterschiede zwischen den beiden
Märkten England und Deutschland. Auch seine dunklen Zeiten
verschweigt er nicht. Offen redet er über die Trennung von seiner
Freundin sowie seinen Burn-out. Warum Dan gleich mehrere
Staffing-Firmen gegründet hat, wie er die Branche in der Zukunft
sieht und was seine Tipps für Top-Biller-Rekorde sind, hört Ihr in
dieser Folgen ebenso.