#43 - Féminiser les métiers de la tech - Caroline Ramade, 50 in tech

Caroline Ramade a fondé en 2018 l’entreprise 50 in tech.
 Son but est de féminiser les métiers de la Tech, avec un
objectif de parité en 2050. En effet, en 2022, la proportion de
femmes dans la tech stagne à 30% depuis 2013. C’est seulement 25%
pour les data scientists et moins de 10% dans la cybersécurité ou
dans l’ingénierie. Et une femme sur deux quitte l’univers de la
tech après 8 ans d’expérience. Pour remédier à cela, 50 in tech
 est une plateforme européenne qui matche des profils
féminins avec des entreprises inclusives en recherche de talents,
pour des raisons de discrimination au travail. Prochainement 50
in tech  va proposer également un chatbot pour aider les
femmes à mieux négocier leur salaire, afin de lutter contre les
inégalités salariales qui perdurent.





Les conseils lecture de Caroline : 


Invisible Women: Exposing Data Bias in a World Designed for
Men 


De Caroline Criado Perez





Broad Band: The Untold Story of the Women Who Made the
Internet 


de Claire Evans

 


Pour contacter Caroline :
https://www.linkedin.com/in/carolineramade/ 


https://fr.50intech.com/ 


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