#37 Wo bleibt der Boomer-Boom, Marketa Burger?

Marketa Burger ist eine der ersten Berater:innen, die sich in
Deutschland auf die Vermittlung von über 50-jährigen Mitarbeitern
spezialisiert haben. Marketa und ich hatten in den vergangenen
Tagen auf LinkedIn 10 Argumente aufgeführt, unter dem Titel: „Sind
Mitarbeiter 50+ die Goldreserve des Arbeitsmarktes? Das hat
ziemlich viel Resonanz ausgelöst. In dieser Episode tauschen wir
uns aus über die jeweiligen Erfahrungen als Beraterin für 50+
Mitarbeiter, die einen Job suchen und als Coach für 60+
Mitarbeiter, die sich auf die Rente vorbereiten wollen sowie den
Umgang der Unternehmen mit dieser Altersgruppe.