Financial Leadership

Aktuell beobachte ich eine für mich gefährliche Tendenz: Mangelnde Qualität.  Egal ob bei Produkten, Dienstleistungen, Gesprächen oder Besprechungen, die Tendenz geht zu Schnelligkeit und damit einhergehend zu mangelnder Qualität. Mein Vorschlag ist dieser Entwicklung entgegenzuwirken, indem wir es anders machen: Wir konzentrieren uns auf Exzellenz in all unserem Tun.   ·      Exzellenz bedeutet, die gewöhnlichen Dinge außergewöhnlich gut zu machen. ·      Biete deinem Kunden ein Mehr an Nutzen, mehr als er sich erwartet. ·      Hinterfrage immer wieder – Habe ich heute im Sinne der Exzellenz gearbeitet und gelebt. ·      Exzellenz hat direkte Auswirkung auf die Finanzen deines Unternehmens.  Mehr über die Bedeutung von Exzellenz und den direkten Einfluss auf die Finanzen hörst du in unserem Onlineseminar „Führung und Finanzen = Erfolg“ am 11.6.2025 von 17 – 20 Uhr. Klick auf den Link https://steinberger.at/financial-leadership-onlineseminar Wir freuen uns auf dich!   Die Themen unserer Podcasts sind immer allgemein gehalten. Wenn du auf deine persönlichen Fragen oder Themen eingehen willst, sie vertiefen oder persönliche Lösungsansätze finden willst, vereinbare einen Telefon- oder Onlinetermin mit mir: g.steinberger@steinberger.at oder +43 664 1824321. Ich freue mich, dich persönlich zu unterstützen.

Wer fragt der führt, lautet ein bekannter Leitsatz der Kommunikation. Doch: Wie oft fragst du als Führungskraft? Durch deine Fragen bekommst du Antworten zu so vielen wichtigen Aspekten deines Teams oder deines Unternehmens, die dir ansonsten verborgen blieben. Antworten, die direkten positiven Einfluss auf die Finanzen haben können.  ·      Löse nicht die fachlichen Probleme deiner Mitarbeiter ·      Trage durch deine Fragen dazu bei, dass deine Mitarbeiter Lösungen finden ·      Dabei gewinnen beide: Deine Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt und du gewinnst Zeit ·      Zeit, die du in die Führung deines Teams investieren kannst   Wie das Thema Kommunikation und somit Fragen mit den Finanzen deines Unternehmens zusammenhängt, erfährst du in unserem Onlineseminar „Führung + Finanzen = Erfolg“ am 11.6.2025 von 17 – 20 Uhr.  Infos und Buchen unter  https://steinberger.at/financial-leadership-onlineseminar Wir freuen uns auf dich!   Die Themen unserer Podcasts sind immer allgemein gehalten. Wenn du auf deine persönlichen Fragen oder Themen eingehen willst, sie vertiefen oder persönliche Lösungsansätze finden willst, vereinbare einen Telefon- oder Onlinetermin mit mir: g.steinberger@steinberger.at oder +43 664 1824321. Ich freue mich, dich persönlich zu unterstützen.

Der Redeanteil von Führungskräften in Mitarbeitergesprächen liegt nach seriösen Schätzungen bei rund 80%. Das bedeutet, die Chefin oder der Chef spricht fast die gesamte Zeit. Was Mitarbeiter denken, ihre Wünsche, Vorstellungen, Ziele oder auch Ideen bleiben dabei auf der Strecke. Zuhören ist eine der am stärksten unterschätzten Fähigkeiten von Führungskräften.  Wobei Zuhören ist nicht gleich Hören! Mehr dazu hörst du in unserem aktuellen Podcast  Reden ist Silber, ZUHÖREN ist Gold

Wenn die Konjunktur schwächelt, stehen Führungskräfte der 2.und 3. Ebene ganz besonders im Zentrum des Geschehens. Während von der Unternehmensleitung Pläne und Maßnahmen ausgearbeitet werden, muss das Mittelmanagement liefern. Die Führungskräfte haben als Umsetzende, Stabilisierende und Vermittelnde die Balance zwischen Strategie, Team und Realität zu finden. Meist mit weniger Ressourcen, mehr Unsicherheit und oft widersprüchlichen Erwartungen.  Fokussiere als Führungskraft dein Team auf diese schwierigen Situationen: ·      Kommuniziere authentisch und ganz klar ·      Richte deinen Blick konstruktiv auf die Zukunft deines Teams ·      Stärke das Vertrauen in deinem Team durch Zuhören und ehrliche Antworten ·      Geh gemeinsam mit deinem Team den Weg, der möglicherweise kein leichter sein wird, der aber – wenn alle ihr Bestes geben – ein erfolgreicher sein wird.  Mehr dazu hörst du in unserem aktuellen Podcast  Führen in der Flaute  Die Themen unserer Podcasts sind immer allgemein gehalten. Wenn du auf deine persönlichen Fragen oder Themen eingehen willst, sie vertiefen oder persönliche Lösungsansätze finden willst, vereinbare einen Telefon- oder Onlinetermin mit mir: g.steinberger@steinberger.at oder +43 664 1824321. Ich freue mich, dich persönlich zu unterstützen.