Podcaster
Episoden
11.02.2026
47 Minuten
In dieser Folge sprechen Sandra Brückner und Andreas Stiehler mit
dem Datenschützer, Microsoft MVP und Regional Director Raphael
Köllner über den verantwortungsvollen Einsatz von KI-Agenten im
Unternehmensalltag. Im Fokus steht die Frage, wie Datenschutz,
Governance und Innovation zusammengehen können – insbesondere im
Mittelstand. Raphael erklärt, warum KI-Agenten aus Datenschutzsicht
zunächst nichts anderes als Software sind, welche unterschiedlichen
Agent-Kategorien es gibt und wo reale Risiken bei Drittanbietern,
Public Previews und fehlender Governance liegen. Gleichzeitig zeigt
er praxisnah auf, wie Unternehmen mit den richtigen
Microsoft-Bordmitteln sicher starten, schrittweise skalieren und
ihre Mitarbeitenden entlasten können. Die Episode macht deutlich:
KI-Agenten sind gekommen, um zu bleiben – und mit klaren Regeln
werden sie vom Risiko zum echten Produktivitätshebel.
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21.01.2026
32 Minuten
In dieser B-Seite von „Time for Work“ sprechen Sandra und Andreas
mit Kollegin Katharina Geyersbach darüber, wie KI-Agenten in
Microsoft 365 heute ganz praktisch Arbeit erleichtern. Katharina
ordnet die Agenten-Stufen ein – von vorgefertigten Assistenten über
persönliche Agenten bis hin zu (teil-)autonomen Agenten, die
Prozesse anstoßen, Informationen verknüpfen und Ergebnisse direkt
in Teams oder per E-Mail liefern. Sie zeigt, warum
Helpdesk-Szenarien, Meeting-Zusammenfassungen und CRM-Recherche
dank Agent Builder und Copilot Studio besonders dankbare Einstiege
sind – und wie Trigger, Wissensquellen und Qualitätssicherung
zusammenwirken. Außerdem geht es um Lizenzen,
Microsoft-Förderprogramme (FastTrack) sowie ein internes Beispiel:
ein Agent, der das M365 Message Center filtert und für
Kundenkommunikation aufbereitet. Zum Schluss wird klar:
Mittelständische Unternehmen können mit Agenten schnell Mehrwert
heben – vorausgesetzt, Prozesse und Datenquellen sind sauber
gedacht.
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17.12.2025
51 Minuten
Adidas denkt den modernen Arbeitsplatz als soziales Erlebnis: Räume
sollen Begegnung, Inspiration und Performance ermöglichen –
Homeoffice bleibt wichtig, doch das Büro ist „Ort der Inspiration“.
Organisatorisch ist Workplace Design bewusst bei HR verankert,
arbeitet eng mit Digital Workplace/IT zusammen und trifft
Entscheidungen datenbasiert (u. a. Sensorik für Auslastung) –
umgesetzt wird global, iterativ und nutzerzentriert. Leitmotiv ist
„Arrive – Perform – Recover“: vom Ankommen über fokussiertes
Arbeiten bis zu niederschwelligen Erholungs- und Lernangeboten
(Sport, Talks, gutes Essen). Konkrete Hebel reichen von zentral
platzierten Küchen/Kaffeezonen über hybrid-gerechte Meetingräume
(keine Hierarchien durch lange Tische) bis zu IT-Helpdesks direkt
am Eingang. Kulturell betont Jörn: Nicht kopieren, sondern eigene
Lösungen aus Kultur und Bedürfnissen entwickeln.
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26.11.2025
41 Minuten
Wie orchestriert man 500.000 Endgeräte, 330.000 Mitarbeitende und
über 300 Konzerngesellschaften – ohne im Change zu versinken? In
dieser Folge erzählt Christian Handt (DBSystel), wie die Deutsche
Bahn ihren digitalen Arbeitsplatz standardisiert,
Microsoft-Services klug ausnutzt und gleichzeitig Betriebsrat und
Datenschutz früh einbindet. Er erklärt, warum Transparenz und
Sounding-Boards den Unterschied machen, wie das Programm „Digital
Workplace Experience“ priorisiert – und wieso die Migration auf
Intune mitten im laufenden Betrieb gelingt. Spannend: VR/AR ist bei
der Bahn keine Vision, sondern gelebte Praxis in Schulung und
Instandhaltung. Ein ehrlicher Blick auf Erfolge, Reibungen und die
nächsten Schritte bis 2028.
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05.11.2025
23 Minuten
In dieser B-Seite sprechen Sandra und Andreas mit Martin Peters
(Lösungsarchitekt, Trans4mation IT) über Robopack und warum
automatisierte Softwarepaketierung und Patchen für mittelständische
IT-Teams heute essenziell sind. Martin erklärt, wie Robopack als
„Turbo“ auf Microsoft Intune aufsetzt, Paketierung, Tests und
Rollout-Wellen automatisiert und dabei auf einen Katalog mit
zehntausenden Apps zurückgreift. Neben technischen Voraussetzungen
(Intune, Entra, saubere Gruppenstruktur) geht es um Governance,
Change-Fenster und die Kommunikation mit Endanwendern – inklusive
typischer Stolpersteine und Gegenmittel. Am Praxisbeispiel zeigt er
den typischen Discovery--PoC--Rollout--Betrieb-Ablauf und macht
Mut, Automatisierung zuzulassen, klein zu starten und Packaging zu
standardisieren. Die Folge richtet sich an IT-Leitungen und
Endpoint-Teams, die mit knappen Ressourcen Sicherheit und Effizienz
steigern wollen. **Kernaussagen dieser Folge: ** - Robopack
automatisiert die Paketierung & Updates und nutzt dabei Intune
weiter als Management-Basis – weniger Handarbeit, schneller sicher.
- Wellen statt Big Bang: Erst Pilot testen, dann breiter ausrollen
– so vermeidest du Ausfälle beim Patchday. - Großer App-Katalog +
Templates sparen Zeit und standardisieren Qualität; Custom-Pakete
sind ebenfalls möglich. - Klarheit in Rollen & Prozessen (wer
paketiert/testet/freigibt? Change-Fenster? Rollback?) ist ein
Erfolgsfaktor. - Begleiteter Einstieg: Discovery-Workshop, PoC mit
Coaching, dann skalierter Rollout – „Probefahrt“ statt Theorie.
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Über diesen Podcast
Der Podcast für alle, die bei der Gestaltung moderner Arbeitswelten
nach Inspirationen suchen und aktuelle Trends verstehen wollen!
Sandra Brückner & Dr. Andreas Stiehler, eure Podcast-Hosts,
nehmen Euch mit auf eine spannende Reise in den Maschinenraum des
Modern Workplace. Wir erkunden gemeinsam mit unseren Gästen, wie
technische Lösungen die Arbeitswelt verändern. Jetzt reinhören!"
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