Führung neu gedacht: Warum Reverse Mentoring wirkt – Ines Hanusch

Führung verändert sich – und Lernen auch. In dieser Folge von
Selbst & Ständig sprechen wir darüber, warum
klassische Hierarchien immer öfter an ihre Grenzen stoßen und was
passiert, wenn junge Perspektiven plötzlich gehört werden.


Zu Gast ist Ines Hanusch, Gründerin der
Reverse-Mentoring-Agentur bond & grow. Sie verbindet
Pädagogik und Journalismus und bringt junge Talente mit
Entscheider:innen und Führungskräften zusammen – auf Augenhöhe,
ehrlich und ohne Titeldenken.


Wir sprechen darüber,


warum Reverse Mentoring mehr ist als ein
New-Work-Buzzword

wie Lernen funktioniert, wenn Erfahrung nicht automatisch
oben steht

warum Führung heute vor allem zuhören können
muss

und was Selbstständigkeit, Mut und Persönlichkeitsentwicklung
miteinander zu tun haben






Eine Folge über neue Lernkulturen, echte Entwicklung und die
Frage, wie Führung zukunftsfähig bleibt – ohne die nächste
Generation zu übergehen.


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