St 2 | #2 Entgelttransparenzgesetz - Gast: Livia Merla

Gehälter waren lange Verhandlungssache.
Jetzt werden sie Führungsaufgabe.


In dieser Folge spreche ich mit Livia Merla,
Fachanwältin für Arbeitsrecht, über das Entgelttransparenzgesetz
und warum es Unternehmen zwingt, endlich Ordnung in ihre
Gehaltsstrukturen zu bringen.


Wir sprechen nicht über Theorie.
Sondern über Praxis, Risiken und echte Entscheidungen im Alltag.


Darum geht’s in der Folge:




00:00 – 05:45 | Warum Gehalt kein Tabuthema mehr
ist




Was das Entgelttransparenzgesetz wirklich bedeutet und warum es
jetzt alle betrifft.


 




05:45 – 12:45 | Vergleichsgruppen statt
Bauchgefühl




Wie faire Gehaltsstrukturen entstehen und warum „der hat besser
verhandelt“ kein Argument mehr ist.


 




12:45 – 17:35 | Risiko für kleine Betriebe?




Wo echte Gefahren liegen – und warum Aufräumen günstiger ist als
Abwarten.


 




17:35 – 23:01 | Transparenz als
Arbeitgebervorteil




Warum Offenheit kein Nachteil ist, sondern Haltung zeigt.


 




23:01 – 28:51 | Arbeitszeit, Zeiterfassung &
Realität




Welche Gesetze nicht mehr zur Arbeitswelt passen und wo dringend
nachjustiert werden muss.


 




28:51 – Ende | Was jetzt zu tun ist




Warum Unternehmen die Zeit bis zum Sommer nutzen sollten und was
Führung heute bedeutet.


Eine Folge für alle, die nicht überrascht werden wollen, sondern
vorbereitet sein möchten.


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