Anna Kopp, wie bringt Microsoft Mensch und KI zusammen?
#digdeep - Neues aus der digitalen Welt
50 Minuten
Podcast
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Beschreibung
vor 2 Wochen
n dieser Folge sprechen wir mit Anna Kopp, Director Microsoft
Digital Germany, über eine der zentralen Fragen unserer Zeit: Wie
bringen wir technologische Innovation – insbesondere KI und Agenten
– sinnvoll mit menschlicher Arbeit zusammen? Anna blickt auf über
20 Jahre bei Microsoft zurück und beschreibt eindrucksvoll, wie
sich Arbeit seit der Pandemie verändert hat: mehr Meetings, mehr
E-Mails, mehr Komplexität – bei gleichbleibenden Zielen. Wir
diskutieren, warum KI für viele Wissensarbeiter inzwischen
unverzichtbar ist, wo ihre Grenzen liegen und weshalb Governance,
Datenqualität und Unternehmenskultur entscheidender sind als
einzelne Tools. Ein besonderer Fokus liegt auf Agentic AI: Was
Agenten heute schon leisten, warum sie eher wie neue Kolleginnen
und Kollegen als wie Apps zu verstehen sind und weshalb Unternehmen
jetzt lernen müssen, mit Tausenden von Agenten strukturiert
umzugehen. Anna erklärt, warum gute Daten die Grundlage jeder
KI-Nutzung sind und weshalb Innovation immer von echten Problemen
ausgehen sollte – nicht von Technologiebegeisterung allein. Wir
sprechen außerdem über digitales Mindset, Lernkultur, Verantwortung
der Geschäftsführung und darüber, warum Transformation ohne Zeit
zum Nachdenken nicht funktionieren kann. Eine Folge über
Technologie – und vor allem über Menschen. Darum geht es in dieser
Folge: Die Rolle von KI in der Arbeitswelt Mensch vs. Maschine: Die
Zukunft der Arbeit Agenten und ihre Rolle in der Unternehmenswelt
Governance und Sicherheit in der digitalen Welt Teamarbeit und
Ergebnisse Kultur und Lernumgebung Digitales Mindset und
Transformation Innovationsansätze und Problemlösungen
Zusammenarbeit zwischen Mensch und KI
Digital Germany, über eine der zentralen Fragen unserer Zeit: Wie
bringen wir technologische Innovation – insbesondere KI und Agenten
– sinnvoll mit menschlicher Arbeit zusammen? Anna blickt auf über
20 Jahre bei Microsoft zurück und beschreibt eindrucksvoll, wie
sich Arbeit seit der Pandemie verändert hat: mehr Meetings, mehr
E-Mails, mehr Komplexität – bei gleichbleibenden Zielen. Wir
diskutieren, warum KI für viele Wissensarbeiter inzwischen
unverzichtbar ist, wo ihre Grenzen liegen und weshalb Governance,
Datenqualität und Unternehmenskultur entscheidender sind als
einzelne Tools. Ein besonderer Fokus liegt auf Agentic AI: Was
Agenten heute schon leisten, warum sie eher wie neue Kolleginnen
und Kollegen als wie Apps zu verstehen sind und weshalb Unternehmen
jetzt lernen müssen, mit Tausenden von Agenten strukturiert
umzugehen. Anna erklärt, warum gute Daten die Grundlage jeder
KI-Nutzung sind und weshalb Innovation immer von echten Problemen
ausgehen sollte – nicht von Technologiebegeisterung allein. Wir
sprechen außerdem über digitales Mindset, Lernkultur, Verantwortung
der Geschäftsführung und darüber, warum Transformation ohne Zeit
zum Nachdenken nicht funktionieren kann. Eine Folge über
Technologie – und vor allem über Menschen. Darum geht es in dieser
Folge: Die Rolle von KI in der Arbeitswelt Mensch vs. Maschine: Die
Zukunft der Arbeit Agenten und ihre Rolle in der Unternehmenswelt
Governance und Sicherheit in der digitalen Welt Teamarbeit und
Ergebnisse Kultur und Lernumgebung Digitales Mindset und
Transformation Innovationsansätze und Problemlösungen
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