#81: Warum die meisten Handwerker beim Thema Employer Branding versagen
vor 11 Monaten
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vor 11 Monaten
Ein guter Ruf reicht heutzutage nicht mehr aus, um als Arbeitgeber
attraktiv zu sein. Viele Handwerksbetriebe machen den Fehler, sich
auf ihr Image aus früheren Jahren zu verlassen. In dieser Folge
erklärt Patrick Riedel, warum aktives Employer Branding
entscheidend ist und wie du deine Arbeitgebermarke bewusst
aufbaust.Themen in dieser Episode:Warum ein guter Ruf alleine nicht
mehr genügtWie du deine Arbeitgebermarke aktiv
gestaltestPraxisbeispiele von Betrieben mit starkem Employer
BrandingTipps in dieser Episode: Persönliche Ansprache statt
Standard-PR Mitarbeiter als Botschafter nutzen Werte klar
kommunizieren und greifbar machen Social Media gezielt für Employer
Branding einsetzenWenn dir diese Folge gefallen hat, hinterlasse
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direkt.Mehr über uns auf:
riedel-mediaconsulting.deSchlüsselwörter:
Employer Branding Handwerk, Arbeitgebermarke Handwerksbetrieb,
Mitarbeitergewinnung Handwerk, Arbeitgeberattraktivität, Riedel
Media Consulting GmbH
attraktiv zu sein. Viele Handwerksbetriebe machen den Fehler, sich
auf ihr Image aus früheren Jahren zu verlassen. In dieser Folge
erklärt Patrick Riedel, warum aktives Employer Branding
entscheidend ist und wie du deine Arbeitgebermarke bewusst
aufbaust.Themen in dieser Episode:Warum ein guter Ruf alleine nicht
mehr genügtWie du deine Arbeitgebermarke aktiv
gestaltestPraxisbeispiele von Betrieben mit starkem Employer
BrandingTipps in dieser Episode: Persönliche Ansprache statt
Standard-PR Mitarbeiter als Botschafter nutzen Werte klar
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