Bau(meister) des Erfolgs

Bau(meister) des Erfolgs

Episoden

#12 Pascal Zopora: Vom Jobfluencer zum Gründer – Mut, Visionen und Einblicke in die Zukunft
12.01.2025
1 Stunde 4 Minuten
In dieser Podcast-Folge spreche ich mit Pascal Zopora, bekannt als der Jobfluencer. Mit gerade einmal 22 Jahren hat er die Contentwerke GmbH gegründet – eine Social-Media-Agentur, die sich mit ihrem einzigartigen Ansatz deutlich von anderen unterscheidet. Pascal gibt uns tiefe Einblicke in seine Vergangenheit und erklärt das Warum hinter seiner Gründung. Er teilt, wie er mit Mut und Visionen die Angst vor dem Unternehmertum überwand und was seine Firma von der Konkurrenz abhebt. Diese Folge ist nicht nur inspirierend, sondern nimmt allen, die von einer Gründung träumen, die Angst vor dem ersten Schritt. Mein Ziel: Unternehmer in Schulen! Bis 2030 sollen Unternehmer ihr Wissen direkt an Schüler weitergeben. Deshalb führe ich ehrliche, tiefgründige Gespräche mit Unternehmern wie Pascal, die ihre Erfolge und Herausforderungen teilen. Keine Verkaufsshow – 100% Realltalk. Hör jetzt rein und lass Dich von Pascals Energie und seinem außergewöhnlichen Weg inspirieren!
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#11 Vom Elektriker zum Innovator – Wie Digitalisierung ein Unternehmen transformiert
03.11.2024
56 Minuten
In dieser Podcast-Folge spreche ich mit Chris Kummer, Geschäftsführer der Kummer GmbH & Co. KG, einem der führenden Elektrounternehmen im Vogtland. Chris teilt seinen beeindruckenden Werdegang und die Herausforderungen, die er auf dem Weg an die Spitze des Unternehmens gemeistert hat. Unter seiner Leitung hat das Unternehmen durch externe Coachings, fundiertes Fachwissen sowie die innovative Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen erhebliche Fortschritte erzielt. Diese Maßnahmen haben nicht nur die Effizienz gesteigert, sondern auch die Position des Unternehmens im Markt gestärkt. Chris gibt zudem einen Ausblick auf zukünftige Projekte, die darauf abzielen, das Unternehmen weiter zu modernisieren und den Kundenservice zu optimieren. Mein Ziel: Unternehmer in Schulen! Bis 2030 sollen Unternehmer ihr Wissen direkt an Schüler weitergeben. Deshalb führe ich ehrliche, tiefgründige Gespräche mit Unternehmern wie Matthias, die ihre Erfolge und Herausforderungen teilen. Keine Verkaufsshow – 100% Realltalk.
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#10 Vom Ferienjob zum Chef: Wie Martin Löffler mit 31 Jahren ein Bauzentrum mit 7 Filialen leitet
20.10.2024
49 Minuten
In dieser extrem spannenden Podcast-Folge treffe ich Martin Löffler, der bereits mit 31 Jahren die Verantwortung für das Familienunternehmen Bauzentrum Gebr. Löffler GmbH übernommen hat. Heute leitet er ein erfolgreiches Unternehmen mit 110 Mitarbeitern und 7 Filialen, in denen Baustoffe aller Art verkauft werden. Martins Weg war alles andere als typisch: Vom Ferienjober über ein Duales Studium bei einer anderen Firma bis hin zum Auslandsstudium in Australien hat er wertvolle Erfahrungen gesammelt. In unserem Gespräch gibt er tiefe Einblicke in seinen Werdegang und teilt seine Erkenntnisse aus der Zeit vor, während und nach der Übernahme des Unternehmens. Ihr wollt wissen, wie man als junger Unternehmer ein mittelständisches Unternehmen erfolgreich führt? Dann hört jetzt rein! Mein Ziel: Unternehmer in Schulen! Bis 2030 sollen Unternehmer ihr Wissen direkt an Schüler weitergeben. Deshalb führe ich ehrliche, tiefgründige Gespräche mit Unternehmern wie Matthias, die ihre Erfolge und Herausforderungen teilen. Keine Verkaufsshow – 100% Realltalk.
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# 09 Mehr als nur Medizin: Wie Volker Pauli das Gesundheitswesen revolutioniert
29.09.2024
1 Minute
Diese Folge hat mich selbst umgehauen! Ich spreche mit Volker Pauli, Mitgründer der Medicordis GmbH, einem innovativen Pendant zu den klassischen Medizinischen Versorgungszentren (MVZ). Zusammen mit seiner Frau hat er ein Unternehmen aufgebaut, bei dem Mitarbeiter und Patienten im Mittelpunkt stehen. Volker bringt jahrelange Erfahrung aus der Softwarebranche mit und setzt heute Systeme und Prozesse um, die den Ärzten wieder ermöglichen, das zu tun, wofür sie ausgebildet wurden – die bestmögliche Patientenversorgung. Ihr wollt wissen, wie man mit über 135 Mitarbeitern das Gesundheitswesen effizient gestaltet und dabei neue Maßstäbe setzt? Dann hört jetzt rein! Mein Ziel: Unternehmer in Schulen! Bis 2030 sollen Unternehmer ihr Wissen direkt an Schüler weitergeben. Deshalb führe ich ehrliche, tiefgründige Gespräche mit Unternehmern wie Matthias, die ihre Erfolge und Herausforderungen teilen. Keine Verkaufsshow – 100% Realltalk.
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#08 Wie ein einfacher Gebäudereiniger das Handwerk umkrempelt: Mit Spezialgast Matthias Walter
15.09.2024
1 Minute
Matthias Walter fällt ein wenig aus dem Rahmen, denn er kommt nicht aus Mitteldeutschland – aber seine enge Verbindung zu ostdeutschen Unternehmern und seine Außensicht auf das Unternehmertum in dieser Region machen unser Gespräch besonders spannend. Schon immer ging Matthias eigene Wege und hat sich von Anfang an spezialisiert, was ihm in der Reinigungsbranche einen entscheidenden Vorteil verschaffte. Seine Firma, Gebäudereinigung Walter, steht für hohe Qualität und innovative Ansätze in der Gebäudereinigung, wie man es auf ihrer Website klar erkennen kann. Wir sprechen darüber, wie Matthias es geschafft hat, sich in einer hart umkämpften Branche durch Spezialisierung zu behaupten, und wie er die Herausforderungen des Unternehmertums gemeistert hat. Seine Außensicht und seine langjährige Erfahrung bieten wertvolle Einblicke in das Unternehmertum – sowohl in Mitteldeutschland als auch darüber hinaus. Mein Ziel: Unternehmer in Schulen! Bis 2030 sollen Unternehmer ihr Wissen direkt an Schüler weitergeben. Deshalb führe ich ehrliche, tiefgründige Gespräche mit Unternehmern wie Matthias, die ihre Erfolge und Herausforderungen teilen. Keine Verkaufsshow – 100% Realltalk.
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Über diesen Podcast

Der Deeptalk Podcast mit Unternehmern aus Mitteldeutschland Mein Ziel ist es, dass 2030 Unternehmer in Schulen unterrichten! Genau dafür führe ich tiefgründige Gespräche mit Unternehmern aus Mitteldeutschland, um mehr über ihren Lebensweg und ihre Erfolge zu erfahren, aber vor allem auch um von ihren Misserfolgen zu lernen. Warum Mitteldeutschland? Meiner Meinung nach genießt die extrem aufstrebende Unternehmenskultur in Mitteldeutschland noch keine große Sichtbarkeit (was schade ist), denn von den Unternehmern hier können wir extrem viel mitnehmen!

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