SEOPRESSO PODCAST - Der SEO Podcast mit Björn Darko

In dieser Episode von SEOPRESSO, in der Reihe SEO Persönlich, spricht Björn Darko mit Stefan Godulla über seine Reise im Online-Marketing, die Herausforderungen der Unternehmensführung und den schmerzhaften Abschied von seiner eigenen Agentur. Stefan teilt seine Erfahrungen mit Verlust und Trauer, insbesondere den Tod seiner Frau, und reflektiert über die Bedeutung von Selbstliebe und persönlichem Wachstum. Er betont die Wichtigkeit von Hilfsbereitschaft und die Lehren, die er aus seiner Vergangenheit gezogen hat. In diesem Gespräch reflektiert Stefan Godulla über seine Erfahrungen in der Agenturlandschaft, die Herausforderungen der Selbstliebe und Hochsensibilität sowie die Bedeutung von Wertschätzung und Preisgestaltung in der Zusammenarbeit mit Kunden. Er spricht über persönliche Entwicklungen, die durch Reflexion und Therapie angestoßen wurden, und teilt seine Zukunftswünsche, einschließlich des Wunsches nach einem Tiny House und der Hoffnung, noch viele Jahre in der Branche tätig zu sein. Takeaways Stefan hat sich vor 25 Jahren selbstständig gemacht und ist seitdem im Online-Marketing tätig. Das SEO-Thema wurde für ihn nie langweilig, sondern hat sich ständig weiterentwickelt. Der Abschied von seiner Agentur war für ihn eine Erlösung und kein Schmerz. Stefan beschreibt sich als hochsensibel und emotional. Er und seine Tochter haben den Verlust seiner Frau gemeinsam gut verarbeitet. Die Entscheidung, die Agentur zu verlassen, kam nach einem langen inneren Prozess. Stefan hat viel über Selbstliebe und persönliche Entwicklung gelernt. Er ist stolz auf die Beziehung zu seiner Tochter und deren Entwicklung. Hilfsbereitschaft ist eine seiner zentralen Eigenschaften, die er in seiner Karriere oft eingesetzt hat. Stefan hat 40 Jahre gebraucht, um die Bedeutung von Selbstliebe zu erkennen. Die Agenturlandschaft ist herausfordernd und erfordert ständige Reflexion. Selbstliebe ist entscheidend für das persönliche und berufliche Wachstum. Hochsensibilität kann sowohl eine Herausforderung als auch eine Stärke sein. Wertschätzung und Preisgestaltung sind zentrale Themen in der Kundenbeziehung. Expertise und Vertrauen sind entscheidend für erfolgreiche Zusammenarbeit. Es ist wichtig, die eigene Komfortzone zu erkennen und zu respektieren. Reflexion über persönliche Erfahrungen kann zu einem besseren Verständnis führen. Die Nachfrage nach guter Beratung wird in der Zukunft zunehmen. Gesundheit und Lebensqualität sind wichtige Ziele im Alter. Die Branche bietet viele Möglichkeiten für menschliche Begegnungen und Wachstum. Chapters 00:00 Einführung in die SEO-Welt 03:00 Stefans Reise im Online-Marketing 06:02 Die Herausforderungen der Unternehmensführung 09:02 Der schmerzhafte Abschied von der eigenen Agentur 11:59 Der Verlust und seine Auswirkungen 15:11 Persönliche Entwicklung nach dem Verlust 20:19 Der Umgang mit Krankheit und Tod 23:09 Veränderungen im Berufsleben nach Schicksalsschlägen 25:05 Engagement für die Deutsche Krebshilfe 27:35 Vater-Tochter-Beziehung und persönliche Reflexion 30:22 Hilfsbereitschaft und Selbstliebe 34:36 Wertschätzung der eigenen Arbeit und Expertise 41:11 Die Herausforderungen des DJing 42:44 Die Anfänge im Musikgeschäft 45:19 Erfahrungen und Rückschläge in der Musikindustrie 49:32 Persönliche Reflexionen und Herausforderungen 54:22 Zukunftswünsche und Lebensziele

In dieser Episode des SEOpresso-Podcasts diskutieren Björn Darko und Marco Lauerwald die Herausforderungen und Chancen im Bereich der Skill Gaps im Marketing und SEO. Marco, der an seiner Dissertation über Skill Gaps in deutschen Marketing-Teams arbeitet, teilt seine Erkenntnisse über die Notwendigkeit von Upskilling und Reskilling in der Ära der Künstlichen Intelligenz. Sie beleuchten die Bedeutung von Digitalkompetenzen, die Rolle von Führungskräften in der Weiterbildung und die Notwendigkeit, eine Lernkultur in Unternehmen zu etablieren. Zudem wird das L17-Modell für energiepositives Lernen vorgestellt und die Wichtigkeit von Soft Skills in der Führung diskutiert. Takeaways Skill Gaps sind ein zentrales Thema im Marketing. Die Weiterbildung muss an die Bedürfnisse des Marktes angepasst werden. Digitalkompetenzen sind entscheidend für den Erfolg im Marketing. Upskilling ist in der KI-Ära wichtiger als Reskilling. Die Halbwertzeit von Wissen beträgt nur zweieinhalb Jahre. Führungskräfte müssen als Vorbilder in der Weiterbildung agieren. Skill Trees helfen bei der Talententwicklung und Motivation. Lernen muss individuell und in Arbeitszeit integriert sein. KI kann uns von monotonen Aufgaben befreien. Eine positive Lernkultur ist entscheidend für den Unternehmenserfolg. Chapters 00:00 Einführung in Skill Gaps im Marketing 02:18 Die Motivation hinter der Forschung zu Skill Gaps 04:14 Herausforderungen der Weiterbildung in Unternehmen 07:30 Die Halbwertzeit von Wissen und die Rolle der KI 10:45 Digitale Kompetenzen und die Zusammenarbeit mit KI 14:12 Upskilling vs. Reskilling in der KI-Ära 16:32 Wichtige Skills für SEO-Profis 2025 20:42 Skill Trees zur Talententwicklung im SEO 24:36 Die Bedeutung von Hardskills und Softskills 26:01 Führung und Management: Herausforderungen und Lösungen 30:00 Einfluss der Führungskraft auf das Arbeitsumfeld 32:45 Das L17-Modell: Prinzipien für energiepositives Lernen 37:55 Herausforderungen in der Weiterbildung und Ressourcenmanagement 41:00 Die 70-20-10-Methode für effektives Lernen 46:37 Menschzentrierung im KI-Zeitalter: Chancen und Herausforderungen Wer mehr zu diesem Thema wissen möchte, dem empfehle ich Marcos Website: https://skillgaps.de/

In dieser SEOPRESSO-Folge spreche ich mit Freya Dombach vom Trisolute News Dashboard, dem führenden Tool zur Sichtbarkeitsanalyse von Publishern in Google Search & Google News. Gemeinsam analysieren wir, wie stark AI Overviews (AIO) und AI Mode den Traffic von Medienhäusern beeinflussen – und welche Strategien Publisher jetzt brauchen, um in einer Zero-Click-Welt relevant zu bleiben. Freya teilt exklusive Daten aus über 15 Ländern und zeigt, warum besonders Themen wie Gesundheit, Wissen und Wirtschaft massiv von AIO betroffen sind, während Breaking News (noch) stabil laufen. Wir sprechen darüber, warum Brandbuilding wieder zum Überlebensfaktor wird, welche Rolle Apps, Newsletter und Community-Kanäle spielen und wie Publisher ihre Content-Strategie anpassen müssen, ohne SEO komplett neu zu erfinden. Ein Pflichtgespräch für alle, die an der Schnittstelle von SEO, Journalismus, Publishing und AI Search arbeiten.  Top-Takeaways 1. AI Overviews sind gekommen, um zu bleiben – und sie fressen massiven Publisher-Traffic. In manchen Ländern 40–50 % AIO-Abdeckung bei Gesundheit, Finanzen & Tech. USA weit voraus, Europa zieht nach.  2. Breaking News sind (noch) sicher – Evergreen & Ratgeber-Content dagegen hochgefährdet. AIO kann langsame Themen sofort übernehmen, Breaking News aber nicht schnell genug verarbeiten.  3. Publisher brauchen mehr Brandbuilding als je zuvor. Nur wer starke Markenbindung, Abos, App-Usage oder Newsletter-Strategien hat, überlebt den Zero-Click-Shift.  4. Internationale Unterschiede sind riesig. USA nutzt AIO aggressiver & sieht Chancen, DACH-Publisher meiden AIO-Themen oft komplett. Mexiko teils 50 % AIO-Abdeckung im Gesundheitsbereich.  5. AI Mode ≠ AI Overviews. AI Mode ist ein separater Suchmodus mit internationalen Quellen & riesigem Potenzial für englischsprachige Publisher – aber auch großer Bedrohung.  6. Content muss strukturiert & modularer werden. Für LLM-Retrieval ist “chunk-tauglicher” Content entscheidend – kurze Einheiten, klare Themenblöcke, klare Headlines.  7. Neue Chancen: Product Mentions & Branding in AI-Antworten. Publisher können wieder starke Commerce- und Branded-Content-Modelle aufbauen, weil Erwähnungen wichtiger werden als Links.  8. KPI-Shift: Sichtbarkeit + Klickdaten + Abonnenten > klassische Page Impressions. Discover-Traffic ist zu volatil, AIO-Tracking zu ungenau – Newsletter-Abos werden ein neuer “North Star”.  9. Social, Apps und Newsletter gewinnen massiv an Bedeutung. Nutzer wandern in KI-Browser, Social Feeds, Telegram, YouTube & Apps ab. Publisher müssen ihnen folgen.  10. SEO für Publisher muss nicht neu erfunden werden – aber endlich richtig gemacht werden. Autorität, Struktur, Aktualität, Qualität – alles wie früher, nur jetzt konsequent und ohne Kompromisse.  ️ Kapitelmarken 00:00 – Intro & Housekeeping 01:00 – Vorstellung Freya Dombach 02:20 – Was AIO mit Publisher-Traffic macht 04:30 – Betroffene Themen & Zero-Click-Risiken 06:00 – Wie Publisher trotzdem sichtbar bleiben 08:25 – Länderunterschiede & internationale Learnings 10:00 – Newsflash: Aktuelle SEO-Updates 12:00 – Publishing-Dilemma: Blockieren oder kooperieren? 14:20 – Brandbuilding als Überlebensstrategie 16:00 – Contentplanung im AI-Zeitalter 18:30 – AI-Generierung & Kennzeichnung 21:30 – AIO vs. klassische News-Elemente 23:30 – KI-Browser & neue Traffic-Gefahren 26:00 – App, Social, Newsletter & Community 29:00 – Mikro-Influencer im Newsroom 30:30 – KPIs, Discover & neue Messmethoden 33:20 – SEO vs. GEO: Was bleibt wichtig? 35:00 – Product Mentions & Commerce-Potenziale 38:00 – Müssen Publisher SEO neu erfinden? 40:30 – Content-Design für AI-Retrieval 44:00 – Q&A aus dem Livechat 50:00 – Outro & Verabschiedung

In dieser Spezial Serie der SEOPRESSO Podcast-WG diskutieren Michael Weckerlin, Björn Darko, Vanessa Wurster Stefan Godulla und Julia Weißbach, wie Low-Code-Automationen (make/n8n + GPT) SEO-Arbeit effizienter machen – von Review-Antworten über News-Kuration bis Keyword-Analysen. Kernfrage: Wo hilft Automatisierung wirklich, und wo braucht es „Human in the Loop“ für Authentizität, Brand-Stimme und Verantwortung? Am Beispiel lokaler Bewertungen (Templates vs. echte Reaktion) und automatisierter News (sachlich ok, Meinungen besser redaktionell) wird klar: Für klassische SERPs kann KI-Kuration reichen, für AI-Search braucht es Einzigartigkeit, Daten und Haltung. Zudem: Content sollte teurer (besser) werden – Interviews, Studien, Fact-Checking, Lokalisierung und „Content Design“ bleiben Pflicht. Automatisierung ist mehr als Text: AIO-Erkennung, Meta-Tests, Lokalisierungsglossare, Sentiment-Analysen, Prozess-Dashboards. Fazit: SEO muss organisatorisch aufsteigen (Weg vom Silo, hin zu „Digital Impact/Visibility Center“) und die KI-Welle nutzen, um PR, Brand und Reputation endlich mit Impact zu verzahnen. Umsetzung hakt oft Inhouse (Strukturen, Roadmaps), doch Druck und Bedarf wachsen – jetzt experimentieren, messen, lernen. Takeaways Automatisierung ja – aber mit klaren Guardrails und Human-Review. Reviews: Positives „Danke“ kann KI übernehmen; Negatives braucht Menschen & Eskalation. News-Kuration ohne Meinung kann KI leisten; Meinungsstücke brauchen Autor*in & Brand-Voice. Für AI-Search zählen Einzigartigkeit, eigene Daten, Quellen & klare Position. Content wird „teurer“: Research, Interviews, Studien, Fact-Check, Lokalisierung. Automatisierung ≠ nur Content: AIO-Tracking, Meta-Testing, Sentiment, Workflows. Lokalisierung zuerst, Übersetzung danach (Glossare/Terminologie). SEO organisatorisch neu denken: raus aus Silos, rein in „Digital Impact/Visibility“. Kaptitel 00:00 Intro & Setup der WG 00:57 Low-Code-Automation (make/n8n + GPT) – Use Cases 02:16 Risiko KI-Texte & Brand-Voice 03:23 KI für besseren Content (Avatare, Video, Bilder) 04:25 Reviews automatisieren? Human in the Loop! 08:20 Reputation & Google-Ratings vs. Trustpilot 10:44 Grenzen der Automatisierung bei Meinung 12:16 News-Automation: Kuration vs. Authentizität 18:20 AI-Search braucht Einzigartigkeit & Daten 20:16 Publisher, Automatisierung & Business-Purpose 24:33 Erwartungshaltung: Qualität statt Quantität – Content wird teurer 27:29 Rolle Redaktion/Lokalisierung & „Content Design“ 29:20 Automation jenseits von Content (AIO, Meta-Tests) 31:01 Terminologie-Fallen bei Übersetzungen 32:42 Branche muss schneller werden (Experimentieren!) 41:14 Silos, PR/Brand & „Digital Impact Center“ 43:58 Inhouse vs. Agentur, Umsetzungs-Hürden 44:42 Cliffhanger & kurze Pause