Immer wieder Ärger mit den Vorgesetzten? Der häufige blinde Fleck

In dieser ersten Folge eines zweiteiligen Deep Dives erfährst du,
warum solche Konflikte oft gar nichts mit deiner fachlichen
Kompetenz zu tun haben – sondern mit einem unsichtbaren Muster aus
deiner Kindheit: Parentifizierung. Ich nehme dich mit in ein echtes
Coaching mit Martin – mehrfacher Geschäftsführer, top Performance –
und trotzdem erneut gekündigt. Warum? Immer wieder dieselbe Dynamik
mit seinen Vorgesetzten. Und: ein innerer Anteil, der sagt: „Ich
weiß es besser.“