Arbeitszeiterfassung ist ein alter Hut! Wer sich von der aktuellen Diskussion erschrecken lässt, hat zwei Jahre verpennt!

In der aktuellen Presse ist gerade das Thema Arbeitszeit mehr als
Präsent. Das Urteil des BAG vom 13.09.2022 mit der Betreffzeile
"Einführung elektronischer Zeiterfassung" schlägt hohe Wellen. Im
Spiegel wird getietelt  "Endlich wieder Überstunden!" und "Das
Urteil ist wegweisend und überfällig". Ist das wirklich so? Nein.
Alle die das schreiben, haben mindestens die letzten 2 Jahre
verschlafen. Bereits mit dem Urteil des EuGH aus dem Jahr 2019 und
dem darauf aufbauenden Urteil des BAG im Jahr 2020 war für den
erfahrenen Arbeitsrechtler das zu erlesen, was heute 2 Jahre später
als "wegweisend" bezeichnet wird. Die Vertrauensarbeitszeit ist
auch nicht tot sondern genauso möglich wie vor dem Urteil des BAG.
Die Mitarbeiter müssen lediglich ihre Arbeitszeiten erfassen und
der Arbeitgeber diese im System verwalten. Das ganz in Vertrauen.
Mehr hört ihr in dieser Folge. ------------------------------- Mein
Name ist Sandro Wulf, ich bin Rechtsanwalt und Fachanwalt für
Arbeitsrecht. Willkommen bei „einfach recht“. Dein Podcast und
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Wulf & Collegen mit Standorten in Magdeburg und Stendal. Ich
beantworte Unternehmern, Personalverantwortlichen, Selbstständigen
und am Arbeitsrecht interessierten Menschen Fragen rund ums
Arbeitsrecht. Ich erkläre grundsätzliche Regeln als auch aktuelle
Tendenzen und Gestaltungsmöglichkeiten im deutschen und
europäischen Arbeitsrecht. Mit einfachen Worten wird die
juristische Fachsprache übersetzt, so dass jeder sie verstehen
kann. Ich war im Fokus für die 100 besten Fachanwälte in
Deutschland nominiert. Gerade wegen der klaren und verständlichen
Worte bin ich wiederholt Interviewpartner für das Fernsehen, Radio,
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