Was gehört zu meinen Aufgaben bei der Arbeit? (B1)

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Transcript: 


Als Manager einer Tech-Firma habe ich täglich eine Vielzahl von
Aufgaben zu erledigen. Die wichtigste davon ist, dafür zu sorgen,
dass mein Team effizient arbeitet, die Fristen einhält und mit
den Projekten auf Kurs bleibt. Das bedeutet, dass ich ihnen die
Ressourcen zur Verfügung stelle, die sie für ihre Arbeit
brauchen, wie z. B. Schulungen und Beratung, und dafür sorge,
dass das Team zusammenarbeitet und effektiv kommuniziert.





Außerdem muss ich unser Projektmanagement-System überwachen und
dafür sorgen, dass die Aufgaben den richtigen Personen zugewiesen
werden und die Fristen eingehalten werden. Dazu gehört auch, dass
ich die Fortschritte bewerte und sicherstelle, dass die Zeitpläne
realistisch und erreichbar sind.





Ich bin auch dafür verantwortlich, neue Leute einzustellen und zu
schulen und mein Team laufend zu unterstützen und anzuleiten.
Dazu kann es gehören, dass ich ihnen Feedback gebe oder ihnen
helfe, ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten zu entwickeln.





Ich muss auch eng mit meinem Team zusammenarbeiten, um die
Bedürfnisse des Unternehmens zu verstehen und Strategien zu
entwickeln, um sie zu erfüllen. Dazu kann es gehören, die
Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und Produkte zu entwickeln,
die diese Bedürfnisse erfüllen, oder Wege zu finden, um
bestehende Produkte zu verbessern.





Schließlich muss ich die Finanzen des Unternehmens verwalten und
sicherstellen, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen. Dazu
gehören Budgetierung und Prognosen sowie die Analyse von
Berichten und das Treffen von Entscheidungen auf der Grundlage
der Daten.





Alles in allem erfordern meine täglichen Aufgaben als Manager
einer Tech-Firma eine Menge Multitasking und Problemlösung. Das
kann anstrengend und stressig sein, aber es ist auch sehr lohnend
und befriedigend. Ich bin stolz darauf, dass ich die Möglichkeit
habe, in einem Unternehmen etwas zu bewirken, und ich setze mich
dafür ein, dass mein Team erfolgreich ist.