PA006 New Pay - Alternative Gehaltsmodelle

Weniger Hierarchie, mehr Agilität oder doch nur Kickertisch und
Obstkorb. New Work ist ein Buzzword mit unklaren Konturen. Wie
ernst es Unternehmen meinen, zeigt sich wenn es ums Gehalt geht.
Denn im Vergütungsmodell bildet sich ab, welchen Prinzipien die
Organisation folgt und wofür Mitarbeitende be- und entlohnt werden.