PA048 Mitarbeiter:innen in der Transformation (Teil 2)

Prym ist das älteste deutsche Industrieunternehmen und
Weltmarktführer im Bereich der Druckknopfproduktion. Mit fast 500
Jahren Unternehmensgeschichte, steht das 1530 gegründete und in
Stolberg bei Aachen verwurzelte Familienunternehmen mit weltweit
über 3000 Mitarbeitenden für Innovation und Tradition. Neue
Geschäftsfelder, weltweites Wachstum, zunehmende Komplexität und
der spürbare Generationenwechsel veranlassten das Unternehmen im
Sommer 2020 dazu, den Status quo infrage zu stellen und neue Wege
bei Führung und Zusammenarbeit zu suchen. Im Oktober 2020, kurz vor
Beginn der zweiten Corona-Welle, startete das Unternehmen mit einer
großen Zukunftswerkstatt in die Transformation. In der ersten Folge
berichteten die beiden Geschäftsführer:innen Sabine Drosdz-Casier
und Stefan Hansen über die ersten sechs Monate der Transformation
der Prym Consumer Europe. Im zweiten Teil kommen MitarbeiterInnen
zu Wort, die sich freiwillig für die Mitarbeit im
Transformations-Team gemeldet haben. Sie berichten darüber, wie sie
den Beginn des Transformationsprozesses erlebt haben und wie die
Zusammenarbeit, die fast ausschließlich remote stattfindet, abläuft
und welche Ergebnisse sie in den ersten Monaten der Transformation
erreicht haben. Ein seltener Blick hinter die Kulissen einer
Transformation. Wir von proagile.de begleiten Prym Consumer Europe
von Beginn an im Transformationsprozess und übernehmen die Rolle
externer Berater und Coaches, die einen Rahmen zum Reflektieren und
Experimentieren schaffen, ohne dabei operativ in den
Transformationsprozess einzugreifen. Shownotes:
https://proagile.de/podcast/mitarbeiter_innen-in-der-transformation/