Mit Lydia Goutas über den War on Talent

"Es gibt eine große Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt, allerdings
nur nach ganz bestimmten Personen" - das sagt Lydia Goutas,
Managing Partner bei Lehner Executive Partners. Die gebürtige New
Yorkerin leitet ein internationales Team, das wachsende
multinationale Unternehmen in europäischen Regionen betreut,
insbesondere in den Bereichen Finanzdienstleistungen
einschließlich Banken, Versicherungen, Fintech, Professional
Services und IT.


Die Digitalisierung führe nicht nur zu neuen Produkten und
Prozessen, sondern auch zu einer sich verändernden Belegschaft,
erklärt sie. Das hat Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt: eine
steigende Unsicherheit, sich ändernde Anforderungen und die Angst
vor einer drohenden Rezession beschäftigten Wirtschaft und
Expert:innen. Führungskräfte müssen sich auf neue Situationen
einstellen. Darüber - und mehr - sprechen wir im heutigen
Podcast. Die Themen:


War on Talent

Was bedeutet Leadership?

Neue Strategien in der HR-Abteilung

Die drohende Rezession in Europa

Soft Skills im Leadership






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