Podcaster
Episoden
25.05.2020
11 Minuten
hast Du schon viel Berührung zu Videokursen gehabt?
Also z.B. Udemy Kurse gekauft… oder aber auch einfach Youtube
Videos aus sachdienlichen Gründen gesehen, die z.B. mit der
Arbeit zu tun haben?
Oder sogar mit Produktivität?
Warst Du mit den Resultaten zufrieden?
Das Witzige ist, dass es unglaublich viele Kurse gibt, die auch
beliebt und wirklich gut sind.
Witzig ist das noch nicht, sondern der Nebensatz der danach
kommt:
… deren Teilnehmer sind dennoch nicht langfristig besser
geworden, oder nicht signifikant.
Obwohl viele überzeugt vom Kurs sind und ihm eine hohe Bewertung
geben.
Schon witzig, oder?
Mindestens mal aber wirkt es nicht besonders konsistent… denn ich
kann doch nur etwas gut finden, wenn es auch für mich
funktioniert hat, oder?
Und genau hier liegt das größte Problem an Videokursen.
Die Wissensvermittlung wird einfach zu einfach gemacht… und die
Durchführung damit zu schwer.
Wie ich das genau meine erkläre ich in dieser Folge.
Aber es gibt noch mehr, was Videokurse besonders unproduktiv
machen… besonders, wenn Du Kurse von unterschiedlichen Referenten
kombinierst.
Wenn Du wissen willst:
Warum Videokurse Deiner Produktivität schaden
Warum kostenlose Youtube Videos meist sogar noch
unproduktiver sind
Wie für mich die beste Alternative zu Videokursen wäre
Dann ist diese Folge genau richtig für Dich!
Ich freue mich auf Dein Feedback dazu!
Werde ultra produktiv!
—
Wie produktiv bist Du während der Arbeit? Teste jetzt Deinen
Produktivitätsindex unter https://bitpuls.de
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23.03.2020
11 Minuten
wann war Dein letzter Tag, an dem Du aufgewacht bist und Dir
gedacht hast:
Fuck, heute habe ich mal überhaupt keine Lust in die
Arbeit?
Ich mein… heute ist ja wieder Dienstag ;-)
Und genau dieses Gefühl haben mit Dir auch so viele Andere!
Also eigentlich jeder… aber nicht an den gleichen Tagen.
Und mit jeder meine ich auch all die, die uns historische Momente
und Innovationen geschenkt haben.
Geschäftsführer und CEOs, die die Welt verändert
haben.
Und trotzdem gibt es einen Unterschied.
Denn sie stehen trotzdem auf.
Und sie holen sich ihren nächsten Erfolg. Dieser nächste Erfolg
ist wahrscheinlich erst der, der sie für uns überhaupt prominent
gemacht hat.
Wir denken ja immer: Wäre ich in der Situation, würde ich das
auch machen.
Die Wahrheit ist aber, dass nur die überhaupt in
die Situation kommen, die es tun, obwohl sie wissen, dass es gar
nicht zu solch weltbewegenden Situationen kommen muss.
Denn es ist die produktive Arbeit jeden Tag, die diese Personen
zu dem macht, was sie sind. Wir kennen dann nur die ganz großen
Momente von ihnen.
Und anstatt sich in der früh mit Kopfschmerzen und dem eigenen
Unbehagen zu beschäftigen, nutzen sie die Zeit direkt produktiv
und starten einfach durch.
Das ist ansonsten verschenkte Produktivität, direkt am Start des
Tags.
Was glaubst Du wie stark Dein Tag werden kann, wenn Du Dir selbst
ihn zu Beginn schon schlecht machst?
Mach Dir klar, dass Du allein es in der Hand hast. Und dass
niemand anderes Dir die Autorität gibt, es besser zu machen.
So wie den Großen auch nie jemand die Autorität gegeben hat.
Ich wünsche Dir einen hervorragenden und motivierten Tag!
—
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16.03.2020
8 Minuten
Selbst beim Schreiben muss ich noch über diese Folge schmunzeln…
denn die Frage die ich heute von Quora geschickt bekommen habe…
… ist Inhalt dieser Folge
Denn es ist ein äußerst produktivitätskritisches Thema,
über das ich mir bislang noch NIE Gedanken gemacht
habe.
Das fällt ca. in die Kategorie: „Du sollst nicht stehlen“,
worüber ich mir eigentlich noch nie groß Gedanken gemacht habe…
irgendwie wissen wir doch alle von Kind auf, dass man das nicht
tun soll.
Auch Diebe selbst, wissen, dass sie es nicht tun sollen, bzw.
dass es nicht richtig ist… sonst würden sie es ja nicht
„heimlich“ machen.
So und genau wie dort, hatte ich mir auch nie Gedanken über
Stackoverflow oder andere Online-Hilfsmittel gemacht… also ob es
dazu Meinungen aus einem anderen Blickwinkel gibt.
Und jetzt kommt da wirklich diese Frage:
„Sollte ich einen Entwickler entlassen, der Stackoverflow
verwendet?“
Zuerst fand ich die Frage so kurios, dass ich dachte, ich habe
mich verlesen. Und habe sie deshalb bestimmt 5x weiter gelesen.
Wegen dieser Kuriosität hat es mich dann gepackt, darauf zu
klicken… ich dachte es gibt da vielleicht noch mehr Kontext. Ich
wollte verstehen, wie der Blickwinkel der fragenden Person
aussieht.
Aber spontan ging mir durch den Kopf, dass der Fragesteller
womöglich entlassen werden sollte, wenn er sich so einen Rat auf
Quora einholt.
Wie sich herausstellt, haben einige kommentierende Personen, den
selben Gedanken gehabt ;-)
Aber genug davon, bei Interesse kannst Du ja selbst nach dem
Thread googlen und weiterlesen.
Absolut wichtig für unsere Produktivität ist
natürlich, dass wir jede Abkürzung in Anspruch nehmen, die wir
kriegen können.
Wir müssen aber selbst in der Lage sein, zu entscheiden, ob es
eine legitime Abkürzung ist. Also eine, die auch ins Konzept
passt und funktioniert.
Nutzt Du das nicht, erfindest Du das Rad regelmäßig neu
und bist unproduktiv.. und wahrscheinlich nicht
besonders erfolgreich.
Ich wünsche Dir einen hervorragend produktiven und motivierten
Tag!
—
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09.03.2020
11 Minuten
All die, die nicht wissen was mit „Dein Warum“ gemeint ist:
Herzlichen Glückwunsch! Ihr seid bislang von der
Persönlichkeitsfindung verschont geblieben ;-)
Dann ist diese Folge auch nur in sofern etwas für Dich, damit Du
gleich Vorurteile bzw. Realismus entwickeln kannst, sobald es
denn soweit ist.
Denn es gibt hier zur Zeit unzählige Coaches und „Magier“, die
ein einfaches Kochrezept haben, um
ALL DEINE PROBLEME ZU LÖSEN.
Und es ist auch ganz einfach.. wenn Du herausgefunden hast, warum
Du wirklich auf diesem Planeten bist, dann bewegst Du Dich nur
noch in Deinem Gunstkreis.
D.h. alle um Dich herum, sind Dir wohl gesonnen. Denn Du bist
völlig authentisch, und das was Du tust macht ja auf einmal alles
Sinn.
Da ist es ja nur logisch, dass dann alle Deine Probleme gelöst
werden …oder?
Und genauso einfach wie sich das liest, ist auch die
Verkaufsbotschaft all derer, die das verkaufen.
Dafür bekommst Du jetzt meinen Impuls noch oben
drauf: Das ist alles Zeitverschwendung!
Und wenn ich Zeitverschwendung sage, dann meine ich: Es
ist unproduktiv!
Denn dadurch, dass Du Dich um Dein Warum kümmerst und nicht um
die Lösung Deiner Probleme, rennst Du in die falsche Richtung
… das ist dann der Inbegriff von Unproduktivität
oder Kontra-Produktivität.
Du bist dann der Profi-Prokrastinateur, unter dem Deckmantel der
vermeintlichen Vernunft.
Fakt ist aber, und das haben schon viele „Weise“
Persönlichkeiten von sich gegeben, die viel erreicht haben:
Es sind die Dinge, die Dich weiter bringen, die Dir besonders
unangenehm sind. Die Dir vielleicht sogar Angst machen.
Dein Erfolg hängt von der Anzahl der Dingen ab,
die Du getan hast, obwohl Du es äußerst
unangenehm ist.
Das ist die richtige Richtung, um produktiv vorwärts zu gehen!
Lass Dich nicht in eine falsche Richtung drängen… denn diese
Richtung ist „einfach“, Du musst ja "nur" den Coach bezahlen.
Aber sie bringt Dich in vielen Fällen leider nicht dort hin, wo
Du möchtest. Aber vielleicht Deinen Coach ;-)
Daumen hoch für diese realitätsnahen Fakten! ;-)
Ich wünsche Dir einen hervorragend produktiven und motivierten
Tag!
—
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02.03.2020
12 Minuten
Du kennst sicher die Führungskräfte, die heute so und morgen
wieder anders sagen?
Und genauso kennst Du auch die, die felsenfest an Ihrer
getroffenen Entscheidung festhalten, auch wenn das nach gesundem
Menschenverstand überhaupt keinen Sinn macht
… oder?
Welche Kategorie ist Dir lieber?
Ich behaupte, der Durchschnitts-Deutsche favorisiert den, der an
seinen Entscheidungen festhält.. auch wenn das teilweise nicht
richtig ist, so kann sich jeder gut darauf einstellen und im
Ermessen der vorgegebenen Linie agieren.
Während Du das aber denkst, könnte Dir auch bewusst werden, dass
mittlerweile einen ganz gegenteiliger Industriestandard etabliert
wurde.
Dieser Standard hilft der Kategorie „Festgefahrener Entscheider“,
ohne Gesichtsverlust seine Entscheidungen fundiert zu ändern.
Aber diese Methodik gibt auch dem „volatilen Entscheider“ viel
mehr Raum, unfundierte Entscheidungen zu treffen und damit nicht
mal aufzufallen.
Der Methode von der ich spreche ist natürlich
Scrum.
Hier wurde „Umentscheiden“ umgetauft zu „agil“ und alles ist
gut.. d.h. jeder Innovations-Hippster kann sich jetzt
total ausleben.
In dieser Folge gehe ich auf die wesentlichen Vor- und Nachteile
dieser Charaktere ein.
Zusätzlich erhältst Du folgende Anregungen:
Wie Entscheidungen wirklich fundiert getroffen werden
Warum es absolut erfolgskritisch ist, manche Entscheidungen
zu ändern
Warum Sunk Costs kein Teil der Entscheidung sein dürfen!
Wendest Du das an, kannst Du Euren Erfolg viel produktiver
machen, denn richtige Entscheidungen sind die wichtigste
Strategie zur Sicherung des Wohlstands!
Ich wünsche Dir einen hervorragend produktiven Tag!
—
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Über diesen Podcast
Unser Ziel in einem Satz: Wir möchten das Arbeitsleben für alle im
Projektgeschäft besser machen. "Besser" ist aber auch für jeden
individuell etwas anderes. Deshalb ist es besonders wichtig,
einheitliche Begrifflichkeiten zu klären. Viele haben das
Vorurteil, dass bei Produktivität nur harte Arbeit gemeint ist, und
Mitarbeiter genau vor "Produktivitätsfreaks" geschützt werden
müssen. Aber das genaue Gegenteil ist der Fall! Denn jeder
profitiert davon, wenn er/sie sich fokussiert auf die primären
Dinge konzentriert, zu denen große Talente herrschen. Das fördert
nicht nur den Spaß und die M
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