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#70: Schlechte Führung ist teurer als jeder Fachkräftemangel

#70: Schlechte Führung ist teurer als jeder Fachkräftemangel

Tourismus To Go vor 2 Monaten
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Mitarbeiterunterkünfte auf Vier-Sterne-Niveau, Benefits,
glänzendes Employer Branding: Die Branche bemüht sich wie nie
zuvor. Trotzdem bleibt der Nachwuchs aus, und wer kommt, geht oft
schneller wieder, als die Probezeit dauert. Karin M. Lindner,
seit vier Jahrzehnten Unternehmensentwicklerin in Gastronomie und
Hotellerie, sagt: Das Problem liegt nicht im Recruiting. Es liegt
viel früher, mitten im Alltag der Betriebe. 
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„#70: Schlechte Führung ist teurer als jeder Fachkräftemangel“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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