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Beschreibung
vor 2 Monaten
Tränen im Teammeeting.
Ein Moment, der hängen bleibt – für die Führungskraft selbst und
für das ganze Team.
In dieser Folge sprechen Thomas und Davide darüber, was passiert,
wenn Emotionen im Leadership sichtbar werden.
Wann Verletzlichkeit Vertrauen stärkt.
Wann sie Unsicherheit auslösen kann.
Und warum es kein einfaches „richtig oder falsch“ gibt.
Du erfährst:
warum emotionale Reaktionen Teil der Leadership-Realität sind
wie du Authentizität zeigst, ohne Stabilität zu verlieren
weshalb Einordnung nach emotionalen Situationen entscheidend
ist
die 3-E-Matrix: Emotion – Einordnung –
Ergebnis
wie psychologische Sicherheit im Team wirklich entsteht
Eine ehrliche Folge über Selbstführung, Verantwortung und die
Frage:
Wie menschlich darf Führung sein – und wie viel braucht
sie davon?
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