3 Umgang mit Lücken im Lebenslauf
In dieser Episode geht es um den Umgang mit Lücken im Lebenslauf.
Lia und Karriere-Experte Mike erörtern Ursachen wie
Arbeitslosigkeit oder persönliche Entscheidungen und geben Tipps,
wie man diese offen und positiv im Bewerbungsgespräch thematisiert.
16 Minuten
Podcast
Podcaster
Beschreibung
vor 4 Monaten
In dieser Episode widmen wir uns einem Thema, das viele Menschen
bei der Jobsuche beschäftigt: Wie geht man mit Lücken im Lebenslauf
um? Ich bin Lia, eure Moderatorin, und es freut mich, erneut Mike,
unseren Karriere-Experten, im Studio willkommen zu heißen.
Gemeinsam erkunden wir die verschiedenen Ursachen für solche Lücken
und diskutieren, welche Strategien helfen können, diese
wirkungsvoll zu kommunizieren. Mike teilt sein Wissen über die
unterschiedlichen Gründe für Lücken im Lebenslauf, sei es aufgrund
von Arbeitslosigkeit, Krankheit, oder auch durch persönliche
Entscheidungen wie Elternzeit oder Weltreisen. Angesprochen wird
auch die allgemeine Skepsis von Arbeitgebern, die häufig mit
Unsicherheiten und Vorurteilen verbunden ist. Es ist wichtig zu
verstehen, dass es nicht unbedingt die Lücke selbst ist, die
bewertet wird, sondern die daraus resultierende Unsicherheit über
die Skills und die Motivation des Bewerbers. Wir ermutigen unsere
Hörer, ihre Lücken nicht zu verstecken oder durch Tricks zu
kaschieren, sondern sie offen und ehrlich in ihr Bewerbungsgespräch
einzubringen. Mike betont, dass es entscheidend ist, diese Zeit
positiv darzustellen und auf die Lernerfahrungen hinzuweisen, die
in dieser Phase gemacht wurden. Ob es sich um die Aneignung neuer
Fähigkeiten oder um persönliche Weiterentwicklung handelt, jede
Erfahrung bringt wertvolle Kompetenzen mit sich, die für zukünftige
Arbeitgeber von Interesse sein können. Wir geben konkrete Tipps,
wie unser Publikum seine Lücken erklärt, sowohl im Lebenslauf als
auch im Vorstellungsgespräch. Dabei ist es wichtig, keine
emotionalen Ausbrüche zuzulassen und stattdessen den Fokus auf die
Qualifikationen und die Begeisterung für die angebotene Position zu
lenken. Besonders hervorheben wollen wir, dass Selbstbewusstsein
ein entscheidender Faktor in diesem Prozess ist: Wenn die Bewerber
nicht an sich glauben, wird es auch der Arbeitgeber schwer haben,
dies zu tun. Im Gespräch beleuchten wir auch, wie gesellschaftliche
Einstellungen zu Lücken im Lebenslauf im Wandel sind und dass
insbesondere kreative Branchen viel offener sind. Zum Abschluss
ermutigt Mike alle Hörer, die eigene Geschichte positiv zu erzählen
und sich der eigenen Stärken bewusst zu werden. Jeder Lebenslauf
hat seine eigene Geschichte, und das ist auch gut so. In der
nächsten Episode werden wir uns mit digitalen Bewerbungsstrategien
und der Online-Präsenz auseinandersetzen, ein weiteres wichtiges
Thema für die moderne Jobsuche. 00:00:08 Willkommen im
Karriere-Podcast 00:00:40 Umgang mit Lücken im Lebenslauf 00:03:00
Strategien zur positiven Darstellung 00:05:00 Bedeutung von Soft
Skills 00:07:53 Vorstellungsgespräch: Lücken ansprechen 00:11:01
Herausforderungen für ältere Arbeitnehmer 00:12:00 Branchen und
deren Sichtweisen 00:12:55 Zukunft der Lebensläufe 00:13:38
Wichtige Botschaft zum Abschluss 00:13:55 Zusammenfassung der Tipps
bei der Jobsuche beschäftigt: Wie geht man mit Lücken im Lebenslauf
um? Ich bin Lia, eure Moderatorin, und es freut mich, erneut Mike,
unseren Karriere-Experten, im Studio willkommen zu heißen.
Gemeinsam erkunden wir die verschiedenen Ursachen für solche Lücken
und diskutieren, welche Strategien helfen können, diese
wirkungsvoll zu kommunizieren. Mike teilt sein Wissen über die
unterschiedlichen Gründe für Lücken im Lebenslauf, sei es aufgrund
von Arbeitslosigkeit, Krankheit, oder auch durch persönliche
Entscheidungen wie Elternzeit oder Weltreisen. Angesprochen wird
auch die allgemeine Skepsis von Arbeitgebern, die häufig mit
Unsicherheiten und Vorurteilen verbunden ist. Es ist wichtig zu
verstehen, dass es nicht unbedingt die Lücke selbst ist, die
bewertet wird, sondern die daraus resultierende Unsicherheit über
die Skills und die Motivation des Bewerbers. Wir ermutigen unsere
Hörer, ihre Lücken nicht zu verstecken oder durch Tricks zu
kaschieren, sondern sie offen und ehrlich in ihr Bewerbungsgespräch
einzubringen. Mike betont, dass es entscheidend ist, diese Zeit
positiv darzustellen und auf die Lernerfahrungen hinzuweisen, die
in dieser Phase gemacht wurden. Ob es sich um die Aneignung neuer
Fähigkeiten oder um persönliche Weiterentwicklung handelt, jede
Erfahrung bringt wertvolle Kompetenzen mit sich, die für zukünftige
Arbeitgeber von Interesse sein können. Wir geben konkrete Tipps,
wie unser Publikum seine Lücken erklärt, sowohl im Lebenslauf als
auch im Vorstellungsgespräch. Dabei ist es wichtig, keine
emotionalen Ausbrüche zuzulassen und stattdessen den Fokus auf die
Qualifikationen und die Begeisterung für die angebotene Position zu
lenken. Besonders hervorheben wollen wir, dass Selbstbewusstsein
ein entscheidender Faktor in diesem Prozess ist: Wenn die Bewerber
nicht an sich glauben, wird es auch der Arbeitgeber schwer haben,
dies zu tun. Im Gespräch beleuchten wir auch, wie gesellschaftliche
Einstellungen zu Lücken im Lebenslauf im Wandel sind und dass
insbesondere kreative Branchen viel offener sind. Zum Abschluss
ermutigt Mike alle Hörer, die eigene Geschichte positiv zu erzählen
und sich der eigenen Stärken bewusst zu werden. Jeder Lebenslauf
hat seine eigene Geschichte, und das ist auch gut so. In der
nächsten Episode werden wir uns mit digitalen Bewerbungsstrategien
und der Online-Präsenz auseinandersetzen, ein weiteres wichtiges
Thema für die moderne Jobsuche. 00:00:08 Willkommen im
Karriere-Podcast 00:00:40 Umgang mit Lücken im Lebenslauf 00:03:00
Strategien zur positiven Darstellung 00:05:00 Bedeutung von Soft
Skills 00:07:53 Vorstellungsgespräch: Lücken ansprechen 00:11:01
Herausforderungen für ältere Arbeitnehmer 00:12:00 Branchen und
deren Sichtweisen 00:12:55 Zukunft der Lebensläufe 00:13:38
Wichtige Botschaft zum Abschluss 00:13:55 Zusammenfassung der Tipps
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