Agilität jenseits der Buzzwords: Wie Organisationen wirklich beweglich werden

In dieser Folge von Digital Matters wird’s tiefgründig – und
verdammt spannend. Gemeinsam mit dem agilen Vordenker, Speaker
und Berater Johannes Schartau, sprechen wir über
das große Missverständnis rund um Agilität.


Warum fällt es vielen mittelständischen Industrieunternehmen so
schwer, wirklich agil zu arbeiten? Und was haben unsere tief
verankerten Denkmuster aus der Industrialisierung damit zu tun?
Johannes erklärt, warum traditionelle Strukturen oft nicht mehr
zu heutigen Herausforderungen passen – und was es wirklich
bedeutet, eine Organisation anpassungsfähig zu gestalten.


Dabei geht’s nicht um bunte Post-its oder lockere Arbeitszeiten,
sondern um Reaktionsfähigkeit, Outcome-Orientierung und
kontinuierliches Lernen. Und ja – Agilität ist kein
Synonym für „macht doch, was ihr wollt“.


Du bekommst außerdem:




Die sechs Prinzipien der Industrialisierungslogik




Vier Hebel, wie du deine Organisation flexibler machst




Beispiele aus dem echten Leben




Wer wissen will, wie Führung im digitalen Zeitalter
wirklich funktioniert, sollte hier unbedingt reinhören!


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