Beschreibung

vor 10 Monaten
In dieser Folge von „Werr spricht“ geht es um die
Herausforderungen, die Nachfolger:innen in Familienunternehmen oft
erleben. Wie spricht man Themen an, die nicht (mehr) optimal
laufen, ohne die Arbeit der Vorgängergeneration abzuwerten? Und wie
findet man die Balance zwischen Respekt für die Vergangenheit und
der Veränderung, die für die Zukunft notwendig ist? Ich teile meine
eigenen Erfahrungen und zeige, wie wichtig Fingerspitzengefühl,
klare Grenzen und Selbstfürsorge sind, um diesen Übergang
erfolgreich zu gestalten – emotional und strukturell. Egal, ob du
gerade mitten im Nachfolgeprozess steckst oder ihn planst: Diese
Folge gibt dir Impulse, wie du die Herausforderungen meistern und
deinen eigenen Weg gehen kannst. Nachfolge in einem
Familienunternehmen ist keine leichte Aufgabe – aber eine einmalige
Chance, deine Vision umzusetzen. Nimm dir die Zeit, die du
brauchst, und vergiss nicht: Unterstützung ist kein Zeichen von
Schwäche, sondern der Schlüssel, um weiterzukommen. Links Verbinde
dich mit mir auf LinkedIn: Anna Werr Besuche meine Website:
werr.com Transkript:
https://www.werr.com/2025/01/29/14-kritik-am-familienunternehmen-oder-lieber-doch-nicht/
Transkript #4:
https://www.werr.com/2024/11/27/4-wie-deine-eigene-persoenlichkeit-die-unternehmensidentitaet-beeinflusst-bewusst-und-unbewusst/
Transkript #7:
https://www.werr.com/2024/12/11/7-familienunternehmen-scheitern-und-persoenliche-grenzen-wie-ich-meinen-weg-fand/

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