E143 – Tomislav Tipurić – Kako preživjeti u korporaciji, i kako izaći // Nephos
Tomislav Tipurić je odmah nakon faksa došao u Microsoft Hrvatska,
te je u korporaciji preživio sve do nedavno, sa velikim usponima i
padovima, internim i eksternim promjenama, da bi nakon svega toga
prešao u privatničke vode.
1 Stunde 29 Minuten
Podcast
Podcaster
Beschreibung
vor 6 Jahren
Tomislav Tipurić je odmah nakon faksa došao u Microsoft Hrvatska,
te je u korporaciji preživio sve do nedavno, sa velikim usponima i
padovima, internim i eksternim promjenama, da bi nakon svega toga
prešao u privatničke vode. Govori o tome kako je došao do posla,
kako je bilo, te kako mu je sada nakon velike promjene u načinu
rada. Razgovor donosi zanimljiv kontrast između rada u korporaciji
i poduzetničog rada. S Tomislavom smo pričali o: 00:45 - Suza za
zagorske brege03:30 - Kako doći do posla: Microsoftov program za
studente06:40 - Gledam kako se smanjuje budžet tima kroz
vrijeme07:30 - Microsoft u raznim fazama 08:15 - Rad u korporaciji
je fakultet koji ne možeš platiti11:15 - Microsoft ti daje cca 20%
vremena za formalnu edukaciju, ostalo učiš on the job13:30 -
Napravi nešto, i onda će netko uložiti svoje vrijeme da ti
pomogne15:30 - Važno je tko je šef17:45 - Nisu svi u Microsoftu
inžinjeri i nemaju svi inžinjerski način komunikacije i inžinjerski
mindset19:00 - Naučiti razgovarati drugim jezikom21:30 -
Korporacija uvijek funkcionira unutar fiskalne godine22:30 - Što je
to over-the-fence management24:50 - Motiviralo me učenje, mogućnost
da napravim promjenu i proučavanje novih tržišta27:45 - Penjanje u
korporaciji i obrasci koji se cijene29:30 - Prezentacijske vještine
su iznimno bitne30:15 - Snalažljivost je najvažnija, a
snalažljivost je…33:30 - Koja je razlika između internog i
eksternog networkinga?37:15 - Što je to mentor?39:00 - Alat za
pretraživanje potencijalnih kontakata unutar korporacije40:00 - Što
ako organizacije izgube ljude tijekom promjene?42:00 - Bitno je
koliko si bitan44:15 - Nije lako preći iz zagrebačkog Microsofta u
neki ured vani45:30 - Tehnologija je u inozemstvu, a onda za 3-4
godine dođe kod nas48:00 - Što je digitalna transformacija?50:00 -
Microsoft kao životna ambicija - je li moguće cjeloživotno
napredovanje?53:00 - Je li moguće biti programer u Microsoft
Hrvatska?56:30 - Je li stresno raspolagati ogromnim (tuđim)
budžetom?58:15 - Microsoft je postrožio kontrolu trošenja
novca1:00:00 - Je li bilo teško otići iz Microsofta?1:03:00 - Kad
imaš konferenciju - što trebaš raditi?1:05:00 - Uzmeš dijelove iz
svog procesa, optimiziraš ih i vratiš natrag u proces1:06:30 - AI
kao "hobi"1:08:05 - Softverski projekt mora uspjeti. Machine
learning projekt ne mora uspjeti.1:09:45 - Firme ulaze u projekte
na novim tehnologijama (AI, ML, Blockchain) bez da razumije hoće li
uspjeti, više s ciljem da potroše neki budžet u istraživanje1:12:15
- Suradnja s Hoykom1:14:20 - Batchelor na FERu, Master na
ekonomiji1:15:35 - U Hrvatskoj ako hoćeš na fakultet, nema baš
dobrog izbora1:20:00 - Na kojim skillovima radiš danas?1:23:30 -
Kako se nosiš sa stresom?1:26:45 - Danas ljudi moraju imati
promjenjivost PREPORUKE ZA LAKŠE I UGODNIJE SLUŠANJE PODCASTA Tri
načina kako slušati podcast Kako slušati podcast u autu koji nema
Mp3 player Top lista najslušanijih epizoda Suradnik na blogu: Mario
Mucalo
te je u korporaciji preživio sve do nedavno, sa velikim usponima i
padovima, internim i eksternim promjenama, da bi nakon svega toga
prešao u privatničke vode. Govori o tome kako je došao do posla,
kako je bilo, te kako mu je sada nakon velike promjene u načinu
rada. Razgovor donosi zanimljiv kontrast između rada u korporaciji
i poduzetničog rada. S Tomislavom smo pričali o: 00:45 - Suza za
zagorske brege03:30 - Kako doći do posla: Microsoftov program za
studente06:40 - Gledam kako se smanjuje budžet tima kroz
vrijeme07:30 - Microsoft u raznim fazama 08:15 - Rad u korporaciji
je fakultet koji ne možeš platiti11:15 - Microsoft ti daje cca 20%
vremena za formalnu edukaciju, ostalo učiš on the job13:30 -
Napravi nešto, i onda će netko uložiti svoje vrijeme da ti
pomogne15:30 - Važno je tko je šef17:45 - Nisu svi u Microsoftu
inžinjeri i nemaju svi inžinjerski način komunikacije i inžinjerski
mindset19:00 - Naučiti razgovarati drugim jezikom21:30 -
Korporacija uvijek funkcionira unutar fiskalne godine22:30 - Što je
to over-the-fence management24:50 - Motiviralo me učenje, mogućnost
da napravim promjenu i proučavanje novih tržišta27:45 - Penjanje u
korporaciji i obrasci koji se cijene29:30 - Prezentacijske vještine
su iznimno bitne30:15 - Snalažljivost je najvažnija, a
snalažljivost je…33:30 - Koja je razlika između internog i
eksternog networkinga?37:15 - Što je to mentor?39:00 - Alat za
pretraživanje potencijalnih kontakata unutar korporacije40:00 - Što
ako organizacije izgube ljude tijekom promjene?42:00 - Bitno je
koliko si bitan44:15 - Nije lako preći iz zagrebačkog Microsofta u
neki ured vani45:30 - Tehnologija je u inozemstvu, a onda za 3-4
godine dođe kod nas48:00 - Što je digitalna transformacija?50:00 -
Microsoft kao životna ambicija - je li moguće cjeloživotno
napredovanje?53:00 - Je li moguće biti programer u Microsoft
Hrvatska?56:30 - Je li stresno raspolagati ogromnim (tuđim)
budžetom?58:15 - Microsoft je postrožio kontrolu trošenja
novca1:00:00 - Je li bilo teško otići iz Microsofta?1:03:00 - Kad
imaš konferenciju - što trebaš raditi?1:05:00 - Uzmeš dijelove iz
svog procesa, optimiziraš ih i vratiš natrag u proces1:06:30 - AI
kao "hobi"1:08:05 - Softverski projekt mora uspjeti. Machine
learning projekt ne mora uspjeti.1:09:45 - Firme ulaze u projekte
na novim tehnologijama (AI, ML, Blockchain) bez da razumije hoće li
uspjeti, više s ciljem da potroše neki budžet u istraživanje1:12:15
- Suradnja s Hoykom1:14:20 - Batchelor na FERu, Master na
ekonomiji1:15:35 - U Hrvatskoj ako hoćeš na fakultet, nema baš
dobrog izbora1:20:00 - Na kojim skillovima radiš danas?1:23:30 -
Kako se nosiš sa stresom?1:26:45 - Danas ljudi moraju imati
promjenjivost PREPORUKE ZA LAKŠE I UGODNIJE SLUŠANJE PODCASTA Tri
načina kako slušati podcast Kako slušati podcast u autu koji nema
Mp3 player Top lista najslušanijih epizoda Suradnik na blogu: Mario
Mucalo
Weitere Episoden
1 Stunde 22 Minuten
vor 6 Monaten
1 Stunde 14 Minuten
vor 7 Monaten
1 Stunde 40 Minuten
vor 8 Monaten
1 Stunde 23 Minuten
vor 9 Monaten
1 Stunde 16 Minuten
vor 10 Monaten
In Podcasts werben
Kommentare (0)