E288 – Ivica Vrančić – Zašto su leaderi ponekad hladni ljudi

Ivica Vrančić je psiholog, predavač, coach i konzultant, te ima
rijetko viđenu širinu i dubinu iskustva u području koje možemo
približno nazvati "HR" - odnosno upravljanje ljudskim resursima.
Kao što i sam kaže, niti je to pravi naziv za ono što radi, niti je
taj naziv dovoljno specifičan danas da svatko razumije o čemu se
radi. A radi se o tome kako poboljšati efikasnost u organizacijama,
što je ni manje ni više direktno povezano s profitom te
organizacije. S obzirom na stvarno veliko iskustvo, Ivica se nije
ustručavao komentirati na koje sve načine organizacije griješe u
pristupu zaposlenicima, te pogotovo kako griješe voditelji tih
organizacija. Na primjer, nije rijetkost u praksi da direktori za
svoje zaposlenike žele stvari koje sami ne žele, a Ivica je
dovoljno iskusan da takve prepozna i odbija suradnju već na
početku.  Podržite Surove Strasti na Patreonu, to je platforma
gdje možete odrediti da se svaki mjesec automatski izdvoji neki
iznos, na primjer 10-tak eura za Surove Strasti. To nije veliki
iznos - možda jedna pizza s pićem mjesečno, a nama puno znači. I
dalje traje prilika da ostvarite pogodnosti ako se prijavite na
platformu Finax putem koje možete planirati zaradu ili mirovinu
putem investiranja u fondove na burzama vrijednosnica! Kliknite na
link na naslovnici našeg weba surovestrasti.com. PREPORUKE ZA LAKŠE
I UGODNIJE SLUŠANJE PODCASTA Tri načina kako slušati podcast Kako
slušati podcast u autu koji nema Mp3 player Top lista najslušanijih
epizoda Za lektire Surovih Strasti, edukacijske sadržaje i za
potporu onom što radimo, posjetite našu platformu Surove Strasti
Academy.