„Unsere Werbung ist das beste Werbemittel für unsere Branche.“ In
dieser Folge von #WhatsNextAgencies hat Kim Alexandra Notz Till
Diestel, Chief Creative Officer sowie Partner bei Serviceplan
Germany, zu Gast. Vom Kreativ-Chef bei BBDO in Deutschland bis hin
zu zahlreichen Auszeichnungen – dieser Mann ist ein Profi in der
Werbewelt! Seit Juni 2022 ist er zurück bei Serviceplan, wo er
bereits von 2006 bis 2014 als Executive Creative Director tätig
war. In diesem Gespräch dreht sich alles um die Frage: Warum fehlen
uns die jungen Talente und wie können wir sie für die Agenturwelt
begeistern? Till Diestel bringt hierzu drei wichtige Ansatzpunkte
in die Diskussion ein. Zuerst spricht er über die Macht der
kreativen Eigenwerbung. Er betont, dass unsere Werbung selbst zu
einem Werbemittel für die Agenturbranche werden kann, besonders
dann, wenn sie organisch in die Popkultur eingebunden ist. Die Idee
dahinter ist, dass unsere Werbebotschaften so fesselnd und
authentisch sind, dass sie die jungen Talente von sich aus
ansprechen und neugierig machen. Ein weiterer Aspekt, den Till
anspricht, ist die Notwendigkeit einer Imagekampagne für die
Agenturbranche selbst. Er betont, dass die Aufgaben in der
Agenturwelt unglaublich kreativ und vielfältig sind, aber dass das
bisher nur den wenigsten bekannt ist. Hier sieht er eine Chance,
das Bild der Branche zu prägen und potenzielle Nachwuchskräfte von
ihrer Attraktivität zu überzeugen. Der dritte Ansatz, den Till
teilt, ist die engere Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen. Er
glaubt, dass es von großer Bedeutung ist, die Brücke zwischen
akademischer Bildung und praktischer Anwendung zu stärken. Indem
Agenturen stärker mit Universitäten und Hochschulen kooperieren und
dort Einblicke in die reale Arbeitswelt bieten, können junge
Talente besser auf die Anforderungen der Branche vorbereitet
werden. Was die Nachwuchsförderung bei Serviceplan betrifft, hat
die Agenturgruppe in diesem Jahr eine bemerkenswerte Entscheidung
getroffen. Statt auf die üblichen großen Partys in Cannes zu
setzen, hat die Agentur beschlossen, noch mehr in die
Nachwuchsförderung zu investieren, unter anderem über das
internationale "Spark Experience“ Programm. Till erklärt, was
hinter "Spark" genau steckt und wie es dazu beiträgt, junge Talente
zu unterstützen und zu fördern. Darüber hinaus verrät er uns auch,
wie er damals selbst per Zufall in einer Agentur gelandet ist und
warum er den Job für den besten der Welt hält.
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