Kann die Corona-Warn-App zur Pflicht im Arbeitsverhältnis werden?

In den Medien ist es ruhig um die sogenannte Corona-Warn-App
geworden. Ist sie überflüsig oder kein Thema mehr?





In einem gemeinsamen Interview habe ich mich vergangene Woche
über dieses Thema ausführlich mit dem IT-Security-Spezialist
Payam Samimi und Unternehmer Ralf Wuzel in dem Podcast "PNI"
"Wechselspiel der Kommunikation zwischen Mitarbeiter und
Führungsebene unterhalten.


Gern kannst du dir das ganze Interview anhören. Ich habe dir den
entsprechenden Link hier beigefügt,


https://open.spotify.com/episode/0yj2B7rbmeuVGBFz8PyP8x?si=oyzh1z_MRju_Ewleo2NR7w


Findest du gern auf jeder Podcastplattform.





Dort habe ich interessante Einblicke in die Funktionsweise der
App erhalten und erfahren, welche Daten dort erfasst werden.
Zugleich stellten sich mir die Fragen, ob es auch eine Pflicht
zur Nutzung der App im Allgemeinen und im Speziellen, z.B. dem
Verhältnis zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer, geben kann.





In dem Podcast wurde erörtert, das erste große Firmen, z.B. die
Firma Bosch, ihren Mitarbeitern "dringlichst" ans Herz legen,
diese App auf ihren Geräten zu installieren, damit sie ihre
Arbeit einbringen können. Auch andere größe Konzerne stellen zur
Zeit diese Überlegung an.





In meinem Podcast geht es um die Fragen und Antworten rund um das
Arbeitsrecht. Deswegen will ich einige wichtige Aspekte in dem
Zusammenhang mit dieser Corona-Warn-App erörtern.





Darf mich der Arbeitgeber verpflichten, diese App auf meinem
Handy zu installieren? Was ist, wenn ich das ablehne?





Diese Fragen beantworte ich dir in der heutigen Folge. Ich
wünsche dir viel Spaß.





Sandro Wulf ist Inhaberin der Kanzlei Wulf & Collegen mit
Standorten in Magdeburg und Stendal.


Er beantwortet Unternehmern, Personalverantwortlichen,
Selbstständigen und am Arbeitsrecht interessierten Menschen
Fragen rund ums Arbeitsrecht.





Er erklärt grundsätzliche Regeln als auch aktuelle Tendenzen und
Gestaltungsmöglichkeiten im deutschen und europäischen
Arbeitsrecht.


Mit einfachen Worten wird die juristische Fachsprache übersetzt,
so dass jeder sie verstehen kann.


Er war im Fokus für die 100 besten Fachanwälte in Deutschland
nominiert.


Gerade wegen der klaren und verständlichen Worte ist er
wiederholt Interviewpartner für das Fernsehen, Radio, Zeitungen
als auch in Podcasts.


Er ist Vortragsredner, Speaker und hält Keynotes.





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Vielen Dank


dein Sandro und


dein Team der Kanzlei Wulf & Collegen.
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