Direkt und humorvoll in Führung gehen. Ein Praxisbeispiel aus der Pflege

Direkt und humorvoll in Führung gehen. Ein Praxisbeispiel aus der Pflege

31 Minuten
Podcast
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Virtuell FÜhren und Mitarbeiter binden

Beschreibung

vor 1 Jahr

Ein Leader braucht Tiefgang und Leichtigkeit. Dabei muss er seine
Zahlen im Griff haben, den Blick auf das Ganze richten und auf
die Bedürfnisse der Menschen achten, um sie wirksam führen zu
können.


 


Das ist scheinbar widersprüchlich. Erlebe in der neuen Folge, wie
ein Leader aus der Pflege dies meistert, obwohl seine Branche vor
großen Herausforderungen steht.


 


Als Geschäftsführer einer GmbH für ambulante Pflege in München,
bewirkt Adrian seit sechs Jahren viel für die Menschen. Mit Kraft
und Kreativität zeigt er, das Bodenständigkeit, Humor und Energie
die Grundpfeiler gelungener Führungskunst darstellen.


 


Neugierig? Viel Spaß beim Hören und lass Dich inspirieren!


 


Wenn Du mehr von Adrian Joel Schmidt erfahren willst:


 


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Führung PUR „Virtuell FÜHREN und Mitarbeiter
binden“


Ute Hellmuth-Brand ist überzeugt, dass Unternehmen, die an alten
BWL Mantras festhalten den Anschluss verlieren. Aktuell geht es
darum, Kundennutzen neu zu definieren und exponentiell wachsen zu
lassen. Wie schaffst Du als Leader einen so großen Nutzen für
Deine Mitarbeiter, dass sie gern bleiben und motiviert leisten?


Ute Hellmuth-Brand ist Pionerin der neuen Führung und sie gibt
Dir einen Leitfaden, wie Du diese neue Führung umsetzt.

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