podcast.de
Anmeldung
Anmeldung Registrierung
Auto Hell Dunkel
Erweiterte Suche
  1. Startseite
  2. Podcasts
  3. F wie Führung oder Fucked up! Podcast

Episoden

Führung ist einfach, solange alles läuft. Spannend wird sie, wenn es unbequem wird.

52 Minuten
In dieser Folge von „F wie Führung oder Fucked up!“ spreche ich mit Michael Schäfer, Geschäftsführer der Stadtwerke Aalen und Präsident des VfR Aalen, über Führung dort, wo Verantwortung nicht theoretisch bleibt.

Michael kennt Führung aus zwei Welten: Wirtschaft und Profifußball. Zwei Systeme mit unterschiedlichen Spielregeln, aber erstaunlich ähnlichen Herausforderungen.

Wir sprechen darüber, wie man Entscheidungen trifft, wenn es keine perfekte Lösung gibt. Warum Führungskräfte Menschen brauchen, die Dinge besser können als sie selbst. Wie man mit öffentlicher Kritik, Druck und persönlichen Anfeindungen umgeht. Und warum Empathie wichtig ist, aber ohne eine klare Linie nicht reicht.

Besonders spannend wird es, wenn Michael über Krisen spricht: wirtschaftliche Herausforderungen, sportlichen Abstieg, schlaflose Nächte und die Verantwortung, am nächsten Morgen trotzdem Orientierung geben zu müssen.

Ein Gedanke zieht sich durch unser Gespräch:

Verantwortung kennt keine Applausgarantie.

Und vielleicht zeigt sich genau dort echte Führung.

️ Eine Folge über Leadership, Verantwortung, Entscheidungen, Teamkultur, Druck und die Fähigkeit, auch dann handlungsfähig zu bleiben, wenn es unbequem wird.

F wie Führung oder Fucked up! der Podcast für neue Führungskräfte.

Hire & Fire? Warum wir den Menschen hinter der Entscheidung vergessen | mit Dr. Anita Puppe

1 Stunde 10 Minuten
Hire & Fire. Fachkräftemangel. KI. Medizin. Führung.

Diese Begriffe begegnen uns täglich. Doch was passiert, wenn wir den Menschen hinter jeder Entscheidung aus dem Blick verlieren?

In dieser Folge spreche ich mit Dr. Anita Puppe, Expertin für Medizin, KI und Innovation, über eine der unbequemsten Fragen moderner Führung:

Wie treffen wir harte Entscheidungen, ohne unsere Menschlichkeit zu verlieren?

Wir sprechen unter anderem über:

Warum „Hire & Fire“ aus ihrer Sicht ein absurdes Führungsverständnis widerspiegelt.

Was Führungskräfte von der Medizin über Verantwortung lernen können.

Wie Künstliche Intelligenz unsere Entscheidungen verändert – und warum sie Empathie niemals ersetzen wird.

Weshalb wirtschaftlicher Erfolg und Menschlichkeit kein Widerspruch sein müssen.

Welche Haltung Führungskräfte heute brauchen, um langfristig Vertrauen aufzubauen.

Eine Folge für alle, die Führung nicht nur als Ergebnisverantwortung verstehen, sondern als Verantwortung für Menschen.

Mein Lieblingssatz aus dieser Folge:

„Das Hire and Fire ist total absurd. Wir vergessen die Menschen, die dahinter stehen.“

– Dr. Anita Puppe

Viel Freude beim Zuhören!

https://www.linkedin.com/in/dr-anita-puppe/

Falls dich Anitas Projekte interessieren, dann nehme direkt mit ihr Kontakt auf.

Eier, Tempo und Verantwortung – Warum Führung manchmal einfach unbequem ist | Michaela Gappmaier

1 Stunde 2 Minuten
️ Eier, Tempo und Verantwortung – Warum Führung manchmal einfach unbequem ist | Michaela Gappmaier

Was braucht gute Führung wirklich?

Mehr Empathie? Mehr Kontrolle? Oder einfach mehr Mut?

In dieser Folge spreche ich mit Michaela Gappmaier über Führung, wie sie im Alltag tatsächlich gelebt wird – jenseits von Buzzwords und Führungstheorien.

Wir sprechen über Entscheidungen, die niemand treffen möchte. Über Verantwortung, die man nicht delegieren kann. Und darüber, warum Führung manchmal bedeutet, auch unbequeme Wege zu gehen.

Dabei wird schnell klar:

Führung beginnt nicht mit Methoden. Führung beginnt mit Haltung.

Warum Klarheit wichtiger ist als Harmonie.

Weshalb Verantwortung immer bei der Führungskraft beginnt.

Wie man auch in schwierigen Situationen handlungsfähig bleibt.

Warum Tempo ohne Orientierung gefährlich wird.

Was Führungskräfte von Spitzensportlern lernen können.

Welche Eigenschaften Menschen wirklich Vertrauen schenken.

Warum "nett sein" und "gut führen" nicht dasselbe sind.

Diese Folge richtet sich an alle, die führen – oder künftig führen wollen.

Denn Führung ist kein Titel.

Sie zeigt sich in den Entscheidungen, die wir treffen, wenn es schwierig wird.

 Wenn dir die Folge gefallen hat, freue ich mich über eine 5-Sterne-Bewertung auf Spotify oder Apple Podcasts.

Folge dem Podcast, damit du keine neue Episode verpasst.

F wie Führung oder Fucked Up!

Der Podcast über echte Führung.

Keine Floskeln. Keine Ausreden.

Nur ehrliche Geschichten, klare Gedanken und Learnings, die dich als Führungskraft wirklich weiterbringen.

Zwischen Deutschland und Ausland: Was gute Führung wirklich ausmacht | Witali Neumann

1 Stunde 5 Minuten
Was können deutsche Führungskräfte von anderen Ländern lernen?

In dieser Folge spreche ich mit Witali Neumann, Geschäftsführer von ErgoPack Deutschland. Durch seine internationale Erfahrung kennt er unterschiedliche Führungs- und Unternehmenskulturen – und zeigt, warum gute Führung nicht an Landesgrenzen endet.

Wir sprechen unter anderem über:

• Warum Führung in anderen Ländern oft anders gelebt wird

• Welche Denkweisen deutsche Unternehmen erfolgreicher machen könnten

• Verantwortung, Vertrauen und Entscheidungen unter Druck

• Was internationale Zusammenarbeit über Leadership verrät

• Warum echte Führung immer bei der eigenen Haltung beginnt

Eine Folge für alle, die Führung nicht nur verwalten, sondern wirksam gestalten wollen.

️ F wie Führung oder Fucked up! ist der Podcast für ehrliche Gespräche über Leadership, Selbstführung und Transformation – mit Menschen, die Verantwortung tragen und ihre Erfahrungen ungeschönt teilen.

Wenn dir die Folge gefallen hat, freue ich mich über eine 5-Sterne-Bewertung auf Spotify. Damit hilfst du, den Podcast sichtbarer zu machen und noch mehr Führungskräfte zu erreichen.

Zu ehrlich für den Fußball? – Peter Hyballa über Entlassungen, Ego und echte Führung

1 Stunde 14 Minuten
️ Peter Hyballa – Zwischen Genie, Grenzgänger und gnadenloser Ehrlichkeit

Peter Hyballa polarisiert wie kaum ein anderer Fußballtrainer.

Für die einen ist er einer der besten Fußballlehrer Deutschlands. Für die anderen ist er unbequem, emotional und kompromisslos.

In dieser Folge sprechen wir nicht nur über Fußball.

Wir sprechen über Führung unter Druck, den Preis von Erfolg, Entlassungen, Selbstzweifel, Disziplin, Ego, Charakter und die Frage, warum Klarheit oft mit Härte verwechselt wird.

Peter erzählt offen von den Höhen und Tiefen seiner Karriere, seiner Arbeit mit jungen Talenten wie Mario Götze und davon, warum echte Führung manchmal bedeutet, unpopuläre Entscheidungen zu treffen.

Eine Folge voller ehrlicher Geschichten, unbequemer Wahrheiten und wertvoller Impulse – für Führungskräfte, Trainer und alle, die Verantwortung übernehmen.

Themen dieser Folge:

Talent vs. Disziplin

Warum Peter mehrfach entlassen wurde

Führung unter extremem Druck

Charakter schlägt Können?

Die größten Fehler seiner Karriere

Was Unternehmen vom Profifußball lernen können

️ Und natürlich die Frage: Führung oder Fucked Up?

Viel Spaß mit einer der ehrlichsten Folgen unseres Podcasts.
Alle Folgen ansehen (8)
In Podcasts werben
Schalte jetzt Werbung in Podcasts.

Über diesen Podcast

Führung ohne Hochglanz. "F wie Führung oder Fucked up!" ist der Podcast für neue und junge Führungskräfte, die echte Führung verstehen wollen ohne Business-Floskeln und perfekte Fassaden. Host Andrea Aiello spricht mit Führungskräften, Geschäftsführern, CEOs und Entscheidern über Verantwortung, Druck, Fehler, Konflikte und persönliches Wachstum. Ergänzt durch SOLO-Folgen mit ehrlichen Erfahrungen, Klartext und Realtalk aus dem Führungsalltag. Für Menschen, die in Führung wachsen wollen und nicht nur funktionieren.
Urheberangabe
Andrea Aiello
Durchschnittliche Länge
Ø 58 Min.
Erscheinungsweise
Alle 2 Wochen
Letzter Check
vor 2 Std.
Zuerst veröffentlicht
vor 1 Mon.
Podcast melden

„F wie Führung oder Fucked up!“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

Abonnenten

Teilen

Mein Archiv

Deine Privatkopie der Folgen, die du nicht verlieren willst.

Podcast-Folgen verschwinden. Feeds werden auf die letzten Episoden gekürzt, Hoster räumen alte Dateien ab, Formate wechseln den Anbieter und lassen ihr Archiv zurück. Mit „Mein Archiv“ sichert podcast.de die Folgen deiner Podcasts für dich — angefangen bei den ältesten, denn die sind zuerst weg.

  • Deine gesicherten Folgen bleiben hörbar, auch wenn das Original offline geht.
  • Auch Folgen, die im heutigen Feed gar nicht mehr stehen — podcast.de kennt sie noch.
  • Herunterladen bleibt möglich, solange die Folge beim Podcaster liegt. Der zählt seine Abrufe wie bisher.
Startet bald

Sei beim Start von Mein Archiv dabei

Mein Archiv ist fast fertig. Trag dich ein, dann bekommst du eine E-Mail, sobald es losgeht – und bist von Anfang an dabei. Wir schreiben dir nur zum Start, keine Werbung, keine Weitergabe deiner Daten.

Du bekommst zuerst eine Bestätigungsmail. Abmelden geht jederzeit. Datenschutz