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  4. #977 - Fünf Führungsfehler, die dein Vertriebsteam garantiert ruinieren. Mit Rouven Kramer
Führungsfehler im Vertrieb: Rouven Kramer
(Coupa) erklärt in dieser VertriebsFunk-Folge, welche
fünf Fehler dein Vertriebsteam garantiert ruinieren – und wie
moderne Vertriebsführung es besser macht. Rouven kennt beide
Seiten: Er war selbst Verkäufer, führte als Teamleiter mit
eigener Quote und leitet heute bei Coupa den internationalen
Account-Development-Bereich. Gemeinsam mit Christopher Funk
spricht er über klare Leistungsregeln, Vergütung nach
Termin-Qualität statt Quantität, Coaching als Pflichttermin und
die Frage, warum ein Vertriebsleiter kein eigenes Verkaufsziel
haben sollte.

In dieser Folge: fünf Führungsfehler im Vertrieb, die
Motivation und Performance killen – von wechselnden
Messlatten über falsche Anreize im SDR-Team bis zum Monkey
Management. Du erfährst, wie Coupa Termine nach Stages vergütet,
warum gute Verkäufer Rankings und Vergleichbarkeit wollen und wie
Führungskräfte Blocker beseitigen, statt selbst zu verkaufen.
Dazu: Gehaltstransparenz im Vertrieb – Rouven teilt auf LinkedIn
Gehaltszettel, damit sich Verkäufer fair einordnen können.

️ Links zur Episode

Monkey Management: „Management Time: Who's Got the Monkey?"
(Harvard Business Review)

Dein Strategiegespräch mit Christopher Funk

Personen

Christopher Funk: LinkedIn

Rouven Kramer: LinkedIn

️ Timestamps

00:00 — Warum manche Vertriebsteams performen – und andere
nicht

00:02 — Rouven Kramer: Das ADR-Team bei Coupa, Einkaufssoftware
und Sales-Cycles bis zu zwei Jahren

00:04 — Führungsfehler 1: Unklare oder ständig wechselnde
Leistungsregeln

00:06 — Transparenz und Wettbewerb: Warum gute Verkäufer Rankings
wollen

00:09 — Führungsfehler 2: Falsche Anreize – Termine zählen,
Geschäfte nicht

00:12 — Der gute Termin: NDA, Tiefe und das ideale
Kundenprofil

00:15 — Stage-basierte Vergütung: Qualität schlägt
Quantität

00:19 — Führungsfehler 3: Wenn der Vertriebsleiter sein eigenes
Ziel hat

00:21 — Führungsfehler 4: Coaching wird zum Vorwurf – oder fällt
ganz aus

00:24 — Faire Chancen: Accounts per Los statt verteidigter
Gebiete

00:26 — Verantwortung übertragen: Wie Führungskräfte Blocker
beseitigen

00:28 — Führungsfehler 5: Monkey Management – wem gehört der
Affe?

00:33 — Ergebnisdenken statt Aktivitätsjagd: Die Prinzipien im
Überblick

00:37 — Der Chef als Spiegel: Warum Führung oben beginnt

00:38 — Gehaltszettel teilen: Gehaltstransparenz im
Vertrieb

00:41 — Outro: Erst die Vertriebskultur prüfen, dann den Job
wechseln

Komplettes Transkript mit Timestamps auf christopher-funk.de
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„#977 - Fünf Führungsfehler, die dein Vertriebsteam garantiert ruinieren. Mit Rouven Kramer“

Worum geht es? Danach fragen wir noch nach dem Grund.

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