Wenn ich nicht streite, werde ich nicht wachsen

Konflikte pflanzen den Keim für echtes Wachstum – Harmonie
verschafft Ruhe, doch Entwicklung beginnt oft dort, wo
Unterschiedlichkeit sichtbar wird. Judith Andresen deckt auf, wie
Organisationen mit fünf Konfliktarten umgehen und warum Schweigen
statt Klarheit Stillstand bedeutet. Von heißen Auseinandersetzungen
bis zu vererbten Rollenmusterspuren: Konstruktive Bearbeitung
beginnt mit dem Mut, Unausgesprochenes ins Licht zu holen.
Entscheidungen entstehen dort, wo Konflikt keine Bedrohung bleibt.
Du erfährst... ...wie Konflikte Wachstum fördern und welche fünf
Konfliktarten existieren. ...warum "friedhöfliche" Harmonie in
Organisationen schädlich wirkt. ...wie Judith Andresen Konflikte in
Teams effektiv bearbeitet. ________________________ ||||| PERSONEN
||||| Joël Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt Judith
Andresen, Agile Organisationsentwicklerin, BERATUNG JUDITH ANDRESEN
__________________________ ||||| KAPITEL ||||| (00:00:00)
Vorstellung und Einführung ins Thema (00:01:12) Warum Konflikte
essentiell für Wachstum sind (00:08:17) Heiße fachliche Konflikte
(00:12:55) Kalte fachliche Konflikte (00:15:34) Rollenkonflikte,
vererbte Konflikte und systemimmanente Konflikte (00:29:45) Umgang
mit Konflikten & Zusammenfassung __________________________
||||| WIR ||||| Ich bin übrigens Joël, der Macher dieses Podcasts.
Ich bin ein Creator und Medienunternehmer, der für Wachstum und
Vielfalt steht. Mein Vorgehen besteht darin, dass ich inspirierende
und erfolgreiche Menschen interviewe, um von ihnen zu lernen und
Wissensabkürzungen für dich und mich aufzutun. Mit meinem Podcast
digital kompakt zeige ich dir Wachstumsstrategien für dein
(Digital-)Business, indem ich erfolgreiche Unternehmen und
Expert:innen interviewe Mit meinem Podcast 5 Dinge mit 20 zeige ich
dir, wie du persönlich wachsen kannst, indem ich inspirierende
Menschen frage, was sind ihre 5 Dinge, die sie gerne schon mit 20
gewusst hätten In meinem Newsletter fasse ich dir Jeden Freitag die
besten Learnings aus meinen Podcasts zusammen sowie viele weitere
Einsichten aus meinen Aktivitäten. Abonniere „digital kompakt“ auf
Apple Podcasts, Spotify & Co. Wenn dir die Folge gefallen hat,
hinterlasse uns bitte eine Fünf-Sterne-Bewertung! Wir streben die
Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache an. In Fällen, in
denen dies nicht gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen
für alle Geschlechter.