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Recruiting: Warum Unternehmen den Employee Lifecycle neu denken müssen

Recruiting: Warum Unternehmen den Employee Lifecycle neu denken müssen

The HR Weekly vor 8 Monaten

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Ese Executive Search - Was unterscheidet einen
strukturierten Mitarbeiterlebenszyklus von einer wirklich
erlebbaren Employee Journey? Und warum ist genau diese
Perspektive heute entscheidend, um Mitarbeitende langfristig zu
binden? In dieser Folge spreche ich mit Hans-Heinz Wisotzky,
Geschäftsführender Gesellschafter und Co-Autor des Buchs „Die
perfekte Employee Journey und Experience“. Gemeinsam tauchen wir
ein in die wichtigsten Stationen der Employee Journey – von
Recruiting bis Offboarding – und diskutieren, wie Unternehmen
durch bewusste Touchpoints, New Work und messbare Maßnahmen echte
Zufriedenheit und Performance schaffen können.

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