#55 - Positive Leadership: So führst du erfolgreich stärkenorientiert

Führung im Dauer-Krisenmodus? Gerade jetzt brauchen Teams Führung,
die stärkt, motiviert und Zuversicht schafft. In dieser Solo-Folge
stelle ich dir das PERMA-LEAD-Modell vor – ein wissenschaftlich
fundiertes Konzept aus der Positiven Psychologie, das zeigt, wie
Führungskräfte durch Stärkenorientierung und klare Routinen die
Resilienz und Leistungsfähigkeit ihres Teams erhöhen können. Du
erfährst: - warum Positive Emotionen mehr sind als gute Stimmung, -
wie Engagement durch Passung statt Anpassung entsteht, - weshalb
Relationships der wahre Performance-Booster sind, - wie du Meaning
– das „Warum“ – im Alltag sichtbar machst, - und warum kleine
Schritte beim Accomplishment so große Wirkung entfalten. Außerdem
teile ich konkrete Reflexionsfragen und Mini-Routinen, die du
sofort ausprobieren kannst – ob als Führungskraft oder als jemand,
der seine Rolle stärkenorientiert gestalten will. Takeaways der
Folge: - Achte bewusst auf deinen Ton in Stresssituationen. -
Prüfe, ob Aufgaben wirklich zu Stärken passen. - Lade aktiv
Widerspruch ein. - Verknüpfe deine Entscheidungen mit einem klaren
„Why“. - Mach Fortschritte sichtbar – auch kleine.