Karriere-Kamikaze ️ : 10 Wege, deine Karriere zu sabotieren!

Karriere-Kamikaze ️ : 10 Wege, deine Karriere zu sabotieren!

Schlechtes Führungsverhalten von Micromanagement bis Ego-Gehabe
34 Minuten

Beschreibung

vor 10 Monaten
Was kannst du tun, um beruflich absolut abzuschmieren? In dieser
nicht ganz ernst gemeinten Folge schauen wir uns an, wie du deinen
eigenen beruflichen Aufstieg möglichst zuverlässig sabotierst. Mit
dabei unter anderem: Möglichst egoistisch sein, möglichst nicht
weiterentwickeln und ein netter Tonfall ist absolut fehl am Platz!
Freu dich auf die "10 Goldenen Regeln" zum sicheren Abstieg! Du
erfährst... ... wie du möglichst unsympathisch wirkst ... warum
Weiterentwicklung unnötig ist ... wie du dein Team sabotierst ...
wie du sicher deinen Aufstieg verhinderst ... welche Tipps gegen
gute Zusammenarbeit helfen ... warum Micromanagement das
Non-Plus-Ultra ist ... welches Risiko Wissensverteilung birgt ...
warum es hilft, nie verantwortlich zu sein
__________________________ ||||| PERSONEN ||||| Joel Kaczmarek,
Geschäftsführer digital kompakt Stefan Lammers, Führungsexperte und
Gründer des Coaching-Unternehmens SLBB __________________________
||||| SPONSOREN ||||| Übersicht aller Sponsoren
__________________________ ||||| PLAYLISTS ||||| Lust auf mehr?
Entdecke unsere Playlists mit weiteren spannenden Episoden zum
Thema: High Performance Leadership Leadership
__________________________ ||||| LEXIKON ||||| Du verstehst nur
Bahnhof? Zu viel Fachchinesisch? Unser Lexikon hilft dir dabei, die
wichtigsten Fachbegriffe zu verstehen: High-Performance-Führung -
Eine Führungsphilosophie, die darauf abzielt, Teams oder
Unternehmen zu außerordentlich hohen Leistungen zu führen.
Kopfstandtechnik - Eine Methode, bei der Dinge andersherum
betrachtet werden, um innovative Lösungen zu finden. Wissens-Hiding
- Die Praxis, Informationen oder Wissen absichtlich vor anderen zu
verbergen. High-Performance-Führungen - Eine Führung, die darauf
abzielt, höchste Leistungen im Management zu erreichen.
Topmanagement - Die oberste Führungsebene in einem Unternehmen, die
strategische Entscheidungen trifft. __________________________
||||| KAPITEL ||||| (00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema
(00:01:27) Ignoriere Feedback komplett (00:04:27) Micromanagement -
und zwar ausschließlich (00:07:59) Bloß kein Wissen teilen!
(00:10:17) Meide Verantwortung (00:12:52) Verlasse niemals deine
Komfortzone (00:15:41) Verhalte dich politisch ungeschickt
(00:19:08) Kommuniziere unbedingt unklar (00:20:39) Arbeite
ausschließlich für dein eigenes Ego (00:23:01) Ignoriere das große
Ganze (00:25:25) Lass Empathie & Menschlichkeit außen vor!
__________________________ ||||| WIR ||||| Ich bin übrigens Joël,
der Macher dieses Podcasts. Ich bin ein Creator und
Medienunternehmer, der für Wachstum und Vielfalt steht. Mein
Vorgehen besteht darin, dass ich inspirierende und erfolgreiche
Menschen interviewe, um von ihnen zu lernen und Wissensabkürzungen
für dich und mich aufzutun. Mit meinem Podcast digital kompakt
zeige ich dir Wachstumsstrategien für dein (Digital-)Business,
indem ich erfolgreiche Unternehmen und Expert:innen interviewe Mit
meinem Podcast 5 Dinge mit 20 zeige ich dir, wie du persönlich
wachsen kannst, indem ich inspirierende Menschen frage, was sind
ihre 5 Dinge, die sie gerne schon mit 20 gewusst hätten In meinem
Newsletter fasse ich dir Jeden Freitag die besten Learnings aus
meinen Podcasts zusammen sowie viele weitere Einsichten aus meinen
Aktivitäten. Abonniere „digital kompakt“ auf Apple Podcasts,
Spotify & Co. Wenn dir die Folge gefallen hat, hinterlasse uns
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geschlechtsneutralen Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht
gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen für alle
Geschlechter.

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