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Vorsicht Triggergefahr: Spricht wirklich alles für Diversität?

Vorsicht Triggergefahr: Spricht wirklich alles für Diversität?

zeb Sound of Finance vor 2 Jahren
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29:55
Die heutige Episode ist eine ganz besondere Episode, weil wir zum
ersten Mal einen Podcast live im Rahmen der zeb.Uni aufgenommen
haben. Die zeb.Uni ist unsere große, interne
(Weiterbildungs-)Veranstaltung. Alle Mitarbeitenden des zeb sind
dazu jedes Jahr für zwei volle Tage nach Münster eingeladen. Wir
kommen zusammen, um zu lernen – daher auch der Name zeb.Uni. Wir
lernen voneinander, aber es sind auch immer eine Vielzahl externer
Redner eingeladen. Zwei davon – Frau Dr. Annegret Saxe, Vorständin
der Sparkasse Münsterland Ost, und Patrick Fritz, Podcast
Plaudertaschen/DSGV - hört Ihr in dieser Folge. Moderiert von
unserer Kollegin, Maire Junge, diskutieren alle drei anhand von
vier Thesen über ein durchaus kontroverses Thema: Diversität.
Spricht wirklich alles dafür? Die kontroversen Thesen: Diversität
erhöht die Komplexität und mindert die Effizienz Diversität
(über)fordert Führungskräfte Positive Diskriminierung ist auch
Diskriminierung Diversität gefährdet die Unternehmenskultur

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„Vorsicht Triggergefahr: Spricht wirklich alles für Diversität?“

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