Einfluss von KI auf Führung & Vertrauen in Organisationen | Alice Rickert

Heute spreche ich mit Alice Rickert von der Universität St. Gallen
dazu, wie künstlich intelligente Technologien das Führungsverhalten
und insbesondere das Vertrauen in Organisationen beeinflusst und
wie sich dadurch HR Arbeit verändert.